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Páginas: 15 (3706 palabras) Publicado: 13 de diciembre de 2012
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2º. PARCIAL. ENFERMERÍA I

Preguntas de la 1 a la 13. Leer copias correspondientes y el resumen que hicieron.

Preguntas de la 14 a la 42. Leer el cuestionario del MARCO CONCEPTUAL Y TEORIAS DE ENFERMERÍA.

1. De la civilización de Grecia, describe brevemente las principales aportaciones a la enfermería.
2. De la civilización de Roma, describe brevemente las principalesaportaciones a la enfermería.
3. De la civilización de Babilonia, describe brevemente las principales aportaciones a la enfermería.
4. De la civilización de Asiria, describe brevemente las principales aportaciones a la enfermería.
5. Cuáles fueron los hechos más sobresalientes de la Edad media.
6. Agrandes rasgos cuales fueron los hechos más sobresalientes en la Era Moderna.
7. A que se refieresaber-conocimiento.
8. A que se refiere hacer-aptitudes.
9. A que se refiere ser-valores.
10. De acuerdo a los patrones del conocimiento enfermero describe el patrón empírico.
11. En lo que se refiere a los patrones del conocimiento enfermero describe el patrón estético.
12. De acuerdo a los patrones del conocimiento enfermero describe el patrón ético.
13. De los patrones del conocimientoenfermero a que se refiere el patrón émico.
14. Que es un paradigma.
15. Que es la filosofía.
16. Que es un metaparadigma.
17. Qué es un concepto.
18. Que es un marco conceptual.
19. Cuál es el objetivo de la teoría.
20. Escribe la diferencia entre teoría y modelo conceptual.
21. Menciona los tres elementos de los modelos conceptuales.
22. Que son los supuestos.
23. Menciona los sietegrandes principios de los modelos de enfermería.
24. Describe la relación entre teoría y la investigación en enfermería.
25. A que se refiere el método inductivo.
26. A que se refiere el método deductivo.
27. Que es el Holísmo.
28. En la teoría holística ¿Cómo se ven a los seres humanos?
29. Cuando se aplica el Holísmo a los humanos o la salud a que se refiere.
30. Como están ordenadas lasnecesidades del individuo de acuerdo a la teoría de la motivación humana (Maslow)
31. Cuales son la últimas dos necesidades de Maslow que agregó a su lista.
32. A qué se refiere Maslow a la necesidad de autorrealización.
33. Cuáles son las necesidades del crecimiento.
34. Cuáles son los 14 valores del ser.
35. Que presenta el modelo de Halbert Dunn.
36. Que necesidades agregó Jourard a lalista de necesidades de Maslow.
37. Que es una conducta insana.
38. Cuáles son los factores que afectan la satisfacción de las necesidades humanas.
39. A qué se refiere la teoría humanista.
40. Para qué sirve el conocer las necesidades humanas en la aplicación de la enfermería.
41. En qué consiste la teoría de sistemas.
42. Que es un sistema.


43.- Describe los 4 conceptos delmetaparadigma enfermero de acuerdo a Ernestine Wiedenbach:
Persona: Es un ser humano, dotado de un potencial particular, se esfuerza hacia su propia dirección e independencia.
Entorno: No lo define explícitamente. Se refiere al componente de la realidad en su teoría prescriptiva (los factores de la realidad constituyen un conglomerado dinámico de ideas, sucesos, experiencias y objetos en contacto con elpaciente).
Salud: Relación enfermera, paciente y la necesidad de ayuda.
Enfermería: Practica clínica, arte. Estimulo, percepción e interpretación.

44.- ¿Como se describe la enfermera por Wiedenbach?
Como alguien que actúa, piensa y siente, y cuyas acciones se basan en la capacidad de pensar y sentir.

45.- Describe los 3 factores de la Teoría de Wiedenbach:
Propósito central: A la meta delas enfermeras.
Preinscripción: Plan de cuidados del paciente.
Realidades


46.- ¿Cuáles son los 3 componentes esenciales de la filosofía enfermera en la Teoría de Wiedenbach?

*Veneración por la vida.
*Respeto a la dignidad de cada persona.
*Decisión para actuar dinámicamente.

47.- Enlista las 5 realidades identificadas por Wiedenbach:

*Agente.
*Destinatario.
*Meta
*Medios...
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