Yakult

Páginas: 3 (709 palabras) Publicado: 19 de septiembre de 2012
Carlos Kasuga Osaka, contador público egresado de la Escuela Bancaria y Comercial, Director General de Yakult, S. A. De C.V. presidente del consejo directivo de Yakult, destacado en las actividadesindustriales y socioculturales. En 2011 condecorado por la casa imperial del Japón.
La conferencia del 2° magno evento de la Escuela de Hospitalidad y Turismo de la UNITEC nos habló del primer temaque fue “El Bien Ser”, este tema nos habló de tres puntos muy específicos e importantes como la honestidad, la puntualidad y la disciplina, hizo hincapié en la puntualidad ya que el tiempo perdido jamásse recupera. El principio fundamental del respeto: Si no es tuyo deber ser de alguien. La gente que trabaja con él, solamente es la gente que sabe trabajar en equipo. El ejemplo es lo que causaadmiración, es lo que va creando la disciplina. México es más rico que Japón en todos los sentidos ya que México con todos sus recursos Japón no compite. México no es pobre los pobres somos nosotros por lamentalidad tan negativa que tenemos; ya que presumimos más los antivalores que los valores mismos, porque lo que siembres hoy, cosecharás mañana.
Después el tema siguiente al que hace referencia esel de “El Bien Hacer”, este tema nos dice, que las cosas que hagas, las hagas bien. Las personas que son un “bien ser” y dan mas de lo que recibieron tanto en su familia como en otras instanciasllegarán al tercer paso que es el “Bien Tener” y que al llegar a este paso es sentir la felicidad con uno mismo. Es importante que cada quien haga sus propias cosas, para que las amen. Por eso la juventudtiene que ser emprendedora.
Nosotros podemos cambiar nuestro entorno empezando por nosotros mismos, porque los demás no van a cambiar. El mayor problema que tiene México es que no somosautosuficientes en nuestros propios alimentos ya que no se le paga lo suficiente al productor. Nosotros ya no respetamos al ser sino admiramos al tener, pero si quieres riqueza siembra educación, por eso...
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