p final marketing

Iniciativa y emprendimiento

AREA

COMPETENCIA

ELEMENTO DE COMPETENCIA
Interpretar en forma flexible los hechos

Enfrentar nuevas
situaciones flexiblemente

Manejar con desenvolturaexigencias múltiples y prioridades cambiantes
Integrar los cambios explícitos y no explícitos que ocurren en su entorno
Adaptar las propias reacciones y tácticas a circunstancias cambiantes
Utilizarfuentes diversas para generar nuevas ideas

Actuar creativamente

Identificar oportunidades no obvias
Aportar ideas innovadoras en un determinado contexto
Encontrar y proponer formas nuevas yeficaces de hacer las cosas

Iniciativa y
emprendimiento

Evaluar escenarios alternativos para la implementación de una idea
Traducir ideas en acciones

Buscar apoyo y recursos para el desarrollode una idea
Desarrollar un plan de acción para concretar una idea
Identificar logros intermedios

Mantener la energía en el
logro de un objetivo

Motivarse con estímulos personales que ayudan amantener la energía y el esfuerzo para el
logro de un objetivo
Realizar esfuerzos para vencer los obstáculos y problemas que dificultan alcanzar un objetivo
Desarrollar la capacidad para tolerarla frustración

Modelo de empleabilidad y emprendimiento
Programa Competencias Laborales - Fundación Chile

Iniciativa y emprendimiento

COMPETENCIA / ELEMENTO

INDICADOR CONDUCTUALEnfrentar nuevas situaciones flexiblemente
Interpretar en forma flexible los hechos

Interpreta desde diferentes puntos de vista los hechos y situaciones
Busca y solicita información y/oretroalimentación frente a situaciones
ambiguas o poco claras
Usa nueva información, ideas o estrategias para alcanzar sus propósitos

Manejar con desenvoltura exigencias múltiples y prioridades
cambiantesResponde con apertura y apoya los cambios con acciones constructivas
Toma decisiones frente a situaciones de incertidumbre o falta de información
Cambia sus propias ideas, comportamientos o método...