V Convenio Construccion

BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 64 Jueves 15 de marzo de 2012 Sec. III. Pág. 23837

III. OTRAS DISPOSICIONES

MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
3725
Resolución de 28 de febrero de 2012, de la Dirección General de Empleo, por la que se registra y publica el V Convenio colectivo del sector de la construcción.

Visto el texto del V Convenio Colectivo del Sector de la Construcción(código de Convenio n.º 99005585011900) que fue firmado con fecha 20-01-2012 y presentado para su registro y publicación en la Dirección General de Empleo en fecha 23-01-2012, firmado, de una parte por la Confederación General de la Construcción, en representación de las empresas del sector y de otra, por las organizaciones sindicales FECOMA-CCOO y MCAUGT, en representación de los trabajadores delsector, en atención a la inmediata aplicación a los trabajadores afectados de las condiciones de trabajo que se establecen en el mismo, y sin perjuicio de lo establecido en el artículo 3.1 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apartados 2 y 3, de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, Texto Refundido aprobado por Real Decreto Legislativo1/1995, de 24 de marzo, y en el Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo, Esta Dirección General de Empleo resuelve: Primero. Ordenar la inscripción del citado Convenio Colectivo en el correspondiente Registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo con funcionamiento a través de medios electrónicos de este Centro Directivo,con notificación a la Comisión Negociadora. Segundo. Disponer su publicación en el Boletín Oficial del Estado. Madrid, 28 de febrero de 2012.–El Director General de Empleo, Xavier Jean Braulio Thibault Aranda. V CONVENIO GENERAL DEL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN PREÁMBULO Las partes firmantes del V Convenio General del Sector de la Construcción (CGSC) desean manifestar que la experiencia acumulada delos anteriores textos convencionales del sector demuestra que la regulación homogénea de determinadas materias para todo el territorio nacional y el establecimiento de un único marco normativo, han tenido efectos beneficiosos y estimulantes para el adecuado desarrollo de las relaciones laborales en el sector de la construcción, caracterizado por una elevada movilidad geográfica y una mayoritariaregulación de las condiciones laborales a través de los convenios colectivos de carácter provincial. Por ello las partes signatarias del V Convenio General del Sector de la Construcción, haciendo uso de sus derechos fundamentales de asociación y libertad sindical, desean manifestar igualmente su compromiso para que, durante su vigencia, la totalidad de sus contenidos produzcan consecuenciasjurídicas para sus representados, federados y confederados, obligándose a tal fin respecto de ellas mismas y de cuantas organizaciones integran y representan, a no promover ni concluir convenios colectivos provinciales o de comunidad autónoma o de ámbito inferior que contengan o regulen materias reservadas

cve: BOE-A-2012-3725

BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 64 Jueves 15 de marzo de 2012 Sec. III.Pág. 23838 por aquél al ámbito general estatal o que, de alguna manera, se opongan al mismo o contradigan sus prescripciones. Las reformas legislativas en el ámbito laboral llevadas a cabo en los últimos meses exigen actualizar y adecuar determinados contenidos negociales, especialmente lo referido a la estructura de la negociación colectiva. En este sentido el V CGSC adopta y delimita, si cabecon mayor precisión que los anteriores, las competencias negociales de los diferentes ámbitos territoriales en el marco de la nueva regulación estatutaria. Por otra parte, las partes firmantes del presente Convenio manifiestan que son conscientes de la necesidad de continuar una política operativa en materia de prevención de riesgos profesionales, de adoptar las medidas necesarias para la...