Comunidad saludable

UNIVERSIDAD DE GUADALAJARA
CENTRO UNIVERSITARIO DE LOS VALLES



Nivelación Licenciatura Enfermería
Educación Primaria












Alumno: Ramos Cruz María Eugenia
Profesor: RamírezEvangelista Mayra Leticia
Grupo: D F-Fray Pedro de Gante
Concepto de comunidad, su estructura y funciones,

Es un sistema social con un número suficiente de estructuras sociales para
satisfacer las necesidades de sus miembros mediante las relaciones de rol.
Su estructura social: Normas roles y posición.
Norma. Es la conducta requerida o aceptada para unasituación interaccional.
Rol. Subconjunto de normas que apuntan a una misma función.
Posición. Es la síntesis de los roles relacionados entre sí.
Representa la ubicación de las personas en los sistemas sociales.
Otros conceptos de comunidad:
-Comunidad: conjunto de personas que un lugar común y comparten
características comunes, sus miembros se encuentran en constante interacción.
-Conjunto degrupos de población que viven juntos en condiciones específicas de
organización y cohesión social y cultural. Sus miembros están ligados por
características comunes y por intereses que puedan devenir comunes.

Debemos considerar las comunidades como espacios sociales vivos, abiertos,
permeables, auto regulados y dinámicos tienen fuerza propia y capacidad de
cambios, por ello no están limitadaspor un espacio geográfico, no pueden ser
definidas administrativamente.
La pertenencia a una comunidad no es exclusiva.
Un conjunto de personas no conforma una comunidad.
Para satisfacer las necesidades de sus miembros dentro de la comunidad existen
recursos y servicios.
Se requiere la existencia de nexos de comunicación e interacción, relaciones de
ayuda y relaciones jerárquicas.
Las pertenenciasde una comunidad es sabida por sus miembros.
En una comunidad hay consenso y regulación social ejercida por todos los
miembros o un grupo en particular.



Comunidad y Salud
Sistema compuesto por un grupo de personas
o familias que están en constan
interacción con el medio que viven en un sector
determinado o tienen características o intereses
comunes. Como sistema proporcionan los
elementosnecesarios para su desarrollo
influye y es influida por las personas que la
componen determinando características en la promoción, mantención y
recuperación de la salud.
Deben de tener: características comunes, intereses comunes, necesidades
comunes y aspiraciones comunes.
Características comunes: son de diversa naturaleza pero la cultura es uno de los
elementos más distintivos.
Clasificación decomunidades
Según el espacio geográfico:
Urbanas
Urbano-marginales
Rurales
Según su finalidad de organización:
}
Estructurales
Emocionales
Funcionales

Funciones de la comunidad
Biológicas, Psicológicas, Sociales, Culturales, Económicas, Jurídico-políticas

Visión de la medicina intercultural

El contacto entre culturas lleva hoy a un mayor desarrollo de lo intercultural. El ser humano tieneprioridades relacionadas con tendencias básicas de su propia naturaleza. La primera de esas prioridades es salvaguardar la vida. La lucha contra las enfermedades y el interés por la salud que son características fundamentales del ser desde el origen de los tiempos.
La Interculturalidad en Salud, es el conjunto de acciones, estrategias y políticas que buscan incorporar la cultura del usuario enel proceso de atención de salud.
Supone el respeto y la valoración mutua entre las diferentes culturas. Implica diálogo e intercambio de conocimientos y prácticas beneficiosas de salud entre el sistema biomédico y las comunidades a las que sirve. En este sentido involucra la participación de la comunidad para dar forma a los servicios de salud. Contar con servicios culturalmente adecuados es un...