Dios

| INSTRUMENTO DE EVALUACIÓN |
| Tipo: Lista de chequeo |
| Regional: Dirección General | Centro: Dirección deFormación Profesional |

Identificación del instrumento |
Programa de Inducción | Inducción Aprendices Formación Titulada |
Código del Instrumento | 02 |
Competencia a desarrollar | 240201500Promover la interacción idónea consigo mismo, con los demás y con la naturaleza en los contextos laboral y social. |
Resultado(s) de aprendizaje | Reconocer el rol de los participantes en el procesoformativo, el papel de los ambientes de aprendizaje y la metodología de formación, de acuerdo con la dinámica organizacional del SENA |
Actividad de aprendizaje | Valorar la gestión administrativa y losservicios de apoyo a la formación, basados en la estructura de la administración educativa. |

INSTRUCCIONES PARA EL DILIGENCIAMIENTO

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Señorinstructor, asegúrese al aplicar este instrumento, que el aprendiz realice o ejecute las actividades o acciones de cada indicador del formato, verificando que correspondan a la evidencia requerida en laactividad de aprendizaje.
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Cada indicadornumerado de este formato debe ser evaluado independientemente por el instructor, quien debe determinar si el aprendiz cumple con los logros propuestos desde los criterios de evaluación.-------------------------------------------------

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Entregue al aprendiz evaluado en un término no superior a24 horas, el resultado de la aplicación de este instrumento para que la incorpore a su portafolio de evidencias de aprendizaje. Así mismo, guarde el archivo en el portafolio de evidencias del...