Estratificacion Social

ESTRATIFICACION SOCIAL
Para empezar la estructura social son interacciones sociales entre grupos pequeños y organizaciones sociales y, tienen una gran importancia el status y roles.
Los roles sonformas de comportamiento que tienen los sujetos en determinadas relaciones. Un rol es la colección de derechos culturalmente definidos, obligaciones y expectativas que acompañan un status. Tipos deroles:
-Rol del enfermo: proporciona otra ilustración de las expectativas de patrón, individuos que ocupan de paciente y de doctor.
-Rol de tensión: cuando un solo status hace demandascontradictorias y conflictivas a una persona.
-Rol del conflicto: cuando las diferentes posiciones que un individuo ocupa hacen demandas incompatibles.
Los roles no solo invocan normas y expectativas sinotambién proporcionan oportunidades. Recurso de un medio de exigir, negociar y lograr ser miembro aceptado en la comunidad social, asi como ganar el acceso a los recursos sociales, culturales y materiales, esdecir, los usan para seguir sus intereses y crear posiciones.
Un status implica derechos y obligaciones y se divide en:
-Status adscrito: con el que nacemos en las diferentes etapas de la vida, sepuede tener diferente status de acuerdo a la edad y color de piel.
-Status adquirido: estos son alcanzados mediante el esfuerzo personal, son consecuencia del propio comportamiento y se forman porlas fuerzas sociales, como por ejemplo llegar a ser un violinista de conciertos. Un status también puede referirse al grado de prestigio que se otorga a un individuo en su comunidad, profesión onegocio.
Las oportunidades sociales son materiales y/o simbólicas.
La estratificación social se refiere a la división de una sociedad en capas o clases sociales, cuyos miembros tienen acceso desigual a lariqueza, poder y prestigio. Este grado de desigualdad depende de como la riqueza esta distribuida, y hasta que punto los individuos pueden influir en sus propias fortunas.
-La estratificación...