Seguridad social
Páginas: 18 (4475 palabras)
Publicado: 11 de noviembre de 2009
LA SEGURIDAD SOCIAL
La palabra Seguridad encierra la idea genérica de excepción de peligro, daño o mal y afirma las de confianza y garantía; y la palabra Social, se refiere a todos aquellos problemas y restricciones que sufren los trabajadores, pero que también engloba o subsume a todos aquellos logros y reivindicaciones obtenidas respecto a las condiciones de trabajo, además, debemos sumaslas inquietudes y necesidades sociales, es decir, teniendo en cuenta a la sociedad como un todo orgánico, independiente del acceso o no a un puesto de trabajo.
El término Seguridad Social, se utiliza en sentido amplio, abarcando:
Los seguros Sociales y las Contingencias (vejez, invalidez, sobrevivientes, enfermedad, maternidad y desempleo), la atención a la salud pública (incluyendo lossistemas nacionales de salud), y la asistencia social.
Para la Organización Internacional del trabajo (OIT), la seguridad social es: “la protección que la sociedad proporciona a sus miembros mediante una serie de medidas públicas contra las privaciones económicas y sociales que de otra manera derivarían de la desaparición o de una fuerte reducción de sus ingresos como consecuencia de enfermedadprofesional, desempleo, invalidez, vejez y muerte; y también la protección en forma de asistencia médica y de ayuda a las familias con hijos”.
La Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social, en estricto acatamiento de la disposición constitucional, determina que el sistema de seguridad social y, lo precisa, en su articulo 5, así: a los fines de esta ley, se entiende por sistema de seguridadsocial el conjunto integrado de sistemas y regimenes prestacionales, complementarios entre si e independientemente, destinados a atender las contingencias objeto de la prestación de dicho sistema.
ORIGEN DE LA SEGURIDAD SOCIAL
En el año 1883, en Alemania se instituye por primera vez el régimen de seguridad social, debido a la presión sindical que nace con la impronta de la solidaridadsocial que beneficiaba a todos por igual sin importar el aporte que a cada una de las partes le correspondiera. En 1889 se crea el seguro de invalidez, luego de los accidentes de trabajo pero sólo beneficiaba a los asalariados y su afiliación era obligatoria, El estado, trabajadores y los empleadores lo administraban y financiaban. Este método comenzó a extenderse por toda Europa.
En 1906en Francia los trabajadores reivindican el derecho a la seguridad social. En 1911, se implanta el seguro de desempleo en Inglaterra. En 1917 México consagra en su Constitución éste derecho. Ese mismo año El estado soviético también comienza a implantar políticas de seguridad social.
En 1919, nace la Organización Internacional del Trabajo (O.I.T.) a través del tratado de Versalles, lo quelogró la consolidación de las políticas sociales para proteger a los trabajadores ante todo tipo de riesgo. Esta se convirtió en una gran Autoridad Internacional en materia de seguridad social y ha redactado más de 20 convenios, los cuales han sido suscritos y ratificados por varios países europeos y americanos y otras tantas recomendaciones sobre la materia. Constituyéndose en una fuente deconsulta permanente.
En 1927es auspiciado en Bélgica por la Organización del trabajo, para que nazca la Asociación Internacional de la Seguridad Social (AISS).
En 1935, Es cuando se implanta en Estados Unidos el primer sistema de seguridad social para la vejez.
En 1942, en la Declaración de Santiago de Chile se estableció que: “ cada país debe crear, mantener y acrecentar elvalor intelectual, moral y físico de sus generaciones activas, preparar el camino a las generaciones venideras y sostener a las generaciones eliminadas de la vida productiva. Este es el sentido de la seguridad social: una economía auténtica y racional de los recursos y valores humanos”
En 1944, la Declaración de Filadelfia, promueve la recomendación nro. 67, de la Organización Nacional...
La palabra Seguridad encierra la idea genérica de excepción de peligro, daño o mal y afirma las de confianza y garantía; y la palabra Social, se refiere a todos aquellos problemas y restricciones que sufren los trabajadores, pero que también engloba o subsume a todos aquellos logros y reivindicaciones obtenidas respecto a las condiciones de trabajo, además, debemos sumaslas inquietudes y necesidades sociales, es decir, teniendo en cuenta a la sociedad como un todo orgánico, independiente del acceso o no a un puesto de trabajo.
El término Seguridad Social, se utiliza en sentido amplio, abarcando:
Los seguros Sociales y las Contingencias (vejez, invalidez, sobrevivientes, enfermedad, maternidad y desempleo), la atención a la salud pública (incluyendo lossistemas nacionales de salud), y la asistencia social.
Para la Organización Internacional del trabajo (OIT), la seguridad social es: “la protección que la sociedad proporciona a sus miembros mediante una serie de medidas públicas contra las privaciones económicas y sociales que de otra manera derivarían de la desaparición o de una fuerte reducción de sus ingresos como consecuencia de enfermedadprofesional, desempleo, invalidez, vejez y muerte; y también la protección en forma de asistencia médica y de ayuda a las familias con hijos”.
La Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social, en estricto acatamiento de la disposición constitucional, determina que el sistema de seguridad social y, lo precisa, en su articulo 5, así: a los fines de esta ley, se entiende por sistema de seguridadsocial el conjunto integrado de sistemas y regimenes prestacionales, complementarios entre si e independientemente, destinados a atender las contingencias objeto de la prestación de dicho sistema.
ORIGEN DE LA SEGURIDAD SOCIAL
En el año 1883, en Alemania se instituye por primera vez el régimen de seguridad social, debido a la presión sindical que nace con la impronta de la solidaridadsocial que beneficiaba a todos por igual sin importar el aporte que a cada una de las partes le correspondiera. En 1889 se crea el seguro de invalidez, luego de los accidentes de trabajo pero sólo beneficiaba a los asalariados y su afiliación era obligatoria, El estado, trabajadores y los empleadores lo administraban y financiaban. Este método comenzó a extenderse por toda Europa.
En 1906en Francia los trabajadores reivindican el derecho a la seguridad social. En 1911, se implanta el seguro de desempleo en Inglaterra. En 1917 México consagra en su Constitución éste derecho. Ese mismo año El estado soviético también comienza a implantar políticas de seguridad social.
En 1919, nace la Organización Internacional del Trabajo (O.I.T.) a través del tratado de Versalles, lo quelogró la consolidación de las políticas sociales para proteger a los trabajadores ante todo tipo de riesgo. Esta se convirtió en una gran Autoridad Internacional en materia de seguridad social y ha redactado más de 20 convenios, los cuales han sido suscritos y ratificados por varios países europeos y americanos y otras tantas recomendaciones sobre la materia. Constituyéndose en una fuente deconsulta permanente.
En 1927es auspiciado en Bélgica por la Organización del trabajo, para que nazca la Asociación Internacional de la Seguridad Social (AISS).
En 1935, Es cuando se implanta en Estados Unidos el primer sistema de seguridad social para la vejez.
En 1942, en la Declaración de Santiago de Chile se estableció que: “ cada país debe crear, mantener y acrecentar elvalor intelectual, moral y físico de sus generaciones activas, preparar el camino a las generaciones venideras y sostener a las generaciones eliminadas de la vida productiva. Este es el sentido de la seguridad social: una economía auténtica y racional de los recursos y valores humanos”
En 1944, la Declaración de Filadelfia, promueve la recomendación nro. 67, de la Organización Nacional...
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