20 Competencias Clave Del Exito

Páginas: 6 (1314 palabras) Publicado: 14 de julio de 2012
¡20 HABILIDADES O COMPETENCIAS CLAVEPARA EL ÉXITO! |
A f i r m a c i ó n
“Soy una entidad; mi mente es solamente mi instrumento de expresión.Existo independiente de mi mente y no dependo de ella.Soy dueño de mi mente, no su esclavo.Puedo apartar de mí sensaciones, emociones, pasiones,deseos, facultades intelectuales y todos misinstrumentos mentales como pertenecientesal No-Yo, y queda el Yo,que no puedo apartar de mí,porque es mi mismo ser, mi único ser, mi real ser,el Yo eterno, perenne, inmutable”.Yogi RamacharakaRaja YogaYoga Real

01. Coherencia e Integridad. Consigue que la gente se comprometa y coopere contigo.

Gánate la confianza de los demás. Muestra siempre congruencia inclusive si tienes que contradecir o contrariar, aprende a reconocer errores propios y ajenos,expresa tus sentimientos e intenciones directa y abiertamente, sé discreto y muestra confidencialidad, no pierdas la credibilidad, cumple tus compromisos al pie de la letra.
02. Flexibilidad. El efecto camaleón te ayudará a asumir imprevistos y avanzar en situaciones de crisis.

Adáptate a las circunstancias e intenta seguir avanzando, reduce el tiempo que empleas en planificar tu trabajo y deja lascosas más sencillas a la improvisación, da prioridad a los proyectos que requieran acción, crea equipos de trabajo basados en la diversidad, pide opinión y propuestas a tus colaboradores.

03. Autoconfianza y Autoreconocimiento. Aprovecha tu madera de líder y de emprendedor.

Asume nuevos retos, confía en tu capacidad para realizar con éxito cualquier tarea o solucionar problemas, sé claropara mantener y defender tus opiniones y decisiones, mantienes también el control, eres persistente, inspiras serenidad y confianza, asumes riesgos y sales con frecuencia de la zona del confort o comodidad, analizas logros y errores pasados, huye de las personas demasiado protectoras y superiores que no delegan.

04. Pensamiento Conceptual. Déjate guiar por tu intuición.

Saber tomar decisionescon un mínimo de información en entornos de incertidumbre, pensar intuitivamente, intentar encontrar más de una solución, simplifica la información y tus argumentos.
 
05. Capacidad de Análisis. Todo tiene su lógica.

Organiza todas las partes de forma sistemática, compara entre diferentes elementos, organiza tu trabajo estableciendo prioridades en forma racional, intenta entender lassecuencias temporales y las relaciones causa-efecto de los hechos, analiza por separado cada una de las partes.

06. Iniciativa. Has realidad las buenas ideas.

Anticípate a los imprevistos, sé proactivo, consigue mejoras, aprovecha las oportunidades y aporta adicionalmente, lleva las ideas innovadoras a la práctica, analiza la relación costo-beneficio, planea y delega, lleva a cabo un análisis delnegocio, busca oportunidades de mejora continua, disciplínate y disciplina a otros hacia el objetivo, ofrece amablemente tu ayuda y supervisión. Busca incansablemente la innovación.

07. Comprensión y Dominio de la Organización. Relaciónate con el poder.

Teje redes de relaciones importantes, busca continuamente todo aquello que puedas aportar a esas redes, prevee como afectará un cambioanunciado a las personas y grupos dentro de la organización.

08. Orientación al Logro. Si tienes metas claras, pisa el acelerador y no te detengas.

Desarrolla tu competitividad, evita la rutina, busca y encuentra nuevas y diferentes formas de hacer las cosas.

09. Orientación al Cliente. Descubre los deseos ocultos de los otros.

Mejora la capacidad de comunicación, controla tus emociones yaprende a ser flexible, pregunta continua e inteligentemente para descubrir necesidades y deseos ocultos. Muestra siempre tu total disponibilidad hacia el cliente, desarrolla tu empatía, establece y conserva relaciones a largo plazo con tus clientes internos y externos.

10. Comprensión Interpersonal o Empatía. Serás el mejor líder del grupo.

Tienes mayor autoridad moral y trabajas en...
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