7 Hábitos de las personas altamente efectivas

7 Hábitos de las personas
altamente efectivas
Los 7 hábitos son básicos que no solo se aplican a personas, a matrimonios, negocios, relaciones.
Cosas que se deben hacer:
Aprenderla
EnseñarlaPonerla en practica
Paradigma, manera en la que uno ve al mundo, al universo, nuestro rol.
Valorar al cliente, conocimiento que hacer, capacidad como hacerlo, actitud, por que hacerlo.
¿Qué es unhábito? es el comportamiento repetido de una persona regularmente.
Eficacia: Equilibrio PCP producción de resultados deseados y capacidad de producción. Es obtener un resultado deseado sin necesidadde recurrir a una obligación o imponer algo, sino que por medio de motivación y emoción.
Los 7 hábitos nos ayudan a llegar de la dependencia a la interdependencia, estos hábitos tienen que ver conel carácter
Los hábitos de la personalidad se enfocan de la siguiente manera
Hábito del 1 al 3, indican como pasar de dependencia a independencia. Tienen que ver con el carácter.
Hábitos del 4 al 7,son hábitos del carácter con la relación hacia los demás.

Hábito no.1 Proactividad
Tomar la iniciativa y saber que como ser humano se es responsable de su propia vida.
Asumen responsabilidad ytoman decisiones. No culpan a las personas ni a las circunstancias por lo que le sucede.

Hábito no. 2 Empezar con el fin en la mente
Una clara comprensión de su destino. Por ejemplo, tener unaimagen o fotografía del fin de la vida propia. 
Liderazgo y administración
El liderazgo personal tiene que ver con la dirección.
escribir la misión que se tiene de forma personal
La administraciónconsisten en ir en esa dirección.

Hábito no. 3 Administración personal
Administración personal
Urgente: algo que apremia y necesita atención inmediata
Ayuda a enfocar las prioridades y a poneratención a como ocupar el tiempo.
La administración de uno mismo, es tomar control de su vida y tiempo. Va relacionado con la administración de la misión.
Se vincula al hábito dos. El hábito 2 es...