actas de comite convivencia laboral
Páginas: 3 (738 palabras)
Publicado: 1 de mayo de 2014
POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
LA EMPRESA CONFECCIONES SIGMA S.A. Es una empresa dedicada a la fabricación y venta de ropa interior femenina , la cual ha establecido dentro desus prioridades la implementación y el desarrollo de su Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo, con miras a fortalecer esfuerzos a favor de la promoción de la calidad de vida laboral y sumejoramiento continuo, la prevención de los Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, la prevención de daños materiales a la propiedad y todos aquellos daños que puedan generar impactonegativo al medio ambiente y la comunidad en general.
LA EMPRESA CONFECCIONES SIGMA S.A., establece los siguientes parámetros para lograr el compromiso de la organización:
• La organización yfuncionamiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo, así como el desarrollo de actividades, se deben hacer de conformidad con la reglamentación expedida por los Ministerios de laProtección Social y Ambiente, con el objetivo de dar fiel cumplimiento a las disposiciones legales vigentes según lo establecido en la ley 9 de 1979, Resolución 2400 de 1979, Decreto 614 de 1984, Resolución1016 de 1989, Decreto Ley 1295 de 1994, LEY 1562 de 2012
• Todos los niveles de dirección son responsables de promover un ambiente de trabajo sano y seguro, cumpliendo con las normas legales vigentesen Colombia y otros requisitos que suscriba la organización en materia de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente que permita identificar y evaluar condiciones labores e impactos ambientalesque puedan generarse en el desarrollo de las tareas, con miras a diseñar e implementar medidas de prevención y protección de la salud de los trabajadores, contratistas y temporales.
LA EMPRESACONFECCIONES SIGMA S.A se compromete a implantar y vigilar el cumplimiento de las normas de seguridad y uso de los elementos de protección personal, como parte esencial de toda labor para evitar la...
LA EMPRESA CONFECCIONES SIGMA S.A. Es una empresa dedicada a la fabricación y venta de ropa interior femenina , la cual ha establecido dentro desus prioridades la implementación y el desarrollo de su Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo, con miras a fortalecer esfuerzos a favor de la promoción de la calidad de vida laboral y sumejoramiento continuo, la prevención de los Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, la prevención de daños materiales a la propiedad y todos aquellos daños que puedan generar impactonegativo al medio ambiente y la comunidad en general.
LA EMPRESA CONFECCIONES SIGMA S.A., establece los siguientes parámetros para lograr el compromiso de la organización:
• La organización yfuncionamiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el trabajo, así como el desarrollo de actividades, se deben hacer de conformidad con la reglamentación expedida por los Ministerios de laProtección Social y Ambiente, con el objetivo de dar fiel cumplimiento a las disposiciones legales vigentes según lo establecido en la ley 9 de 1979, Resolución 2400 de 1979, Decreto 614 de 1984, Resolución1016 de 1989, Decreto Ley 1295 de 1994, LEY 1562 de 2012
• Todos los niveles de dirección son responsables de promover un ambiente de trabajo sano y seguro, cumpliendo con las normas legales vigentesen Colombia y otros requisitos que suscriba la organización en materia de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente que permita identificar y evaluar condiciones labores e impactos ambientalesque puedan generarse en el desarrollo de las tareas, con miras a diseñar e implementar medidas de prevención y protección de la salud de los trabajadores, contratistas y temporales.
LA EMPRESACONFECCIONES SIGMA S.A se compromete a implantar y vigilar el cumplimiento de las normas de seguridad y uso de los elementos de protección personal, como parte esencial de toda labor para evitar la...
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