adm aeronautica

CAPITULO 2
POLITICAS, ESTRUCTURA, ORGANIZACIÓN, ADMINISTRACION Y RESPONSABILIDADES


2.1 POLITICAS DE ADMINISTRACION, ENTRENAMIENTO Y CONTROL
2.1.1 GENERALIDADES
2.1.2 INFRAESTRUCTURA Y POLITICAS DEL MEDIO AMBIENTE Y DE TRABAJO
2.1.3 POLITICAS Y PRINCIPIOS DE CALIDAD Y SEGURIDAD
2.1.4 POLITICA Y PRINCIPIOS DE ADMINISTRACION DE FACTORES HUMANOS (CRM)
2.1.5 POLITICAS DE ATENCIONAL USUARIO
2.1.6 POLITICAS DE EMPLEO
2.1.7 POLITICAS DE ACCESO A LAS INSTALACIONES Y AERONAVES
2.2 ESTRUCTURA ORGANIZATIVA
2.2.1 ORGANIGRAMA GENERAL
2.2.2 ORGANIZACIÓN DE LA GERENCIA DE OPERACIONES
2.2.2.1 ORGANIGRAMA DE LA GERENCIA DE OPERACIONES
2.2.2.2 PRINCIPALES EJECUTIVOS
2.3 OBLIGACIONES, RESPONSABILIDADES, FUNCIONES Y AUTORIDAD DEL PERSONAL DE OPERACIONES
2.3.1GENERALIDADES
2.3.2 VICEPRESIDENCIA DE OPERACIONES
2.3.3 GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN DE TRIPULACIONES
2.3.3.1 JEFES DE LINEA
2.3.4 SUB GERENCIA DE AERONAVEGACION Y RIESGO
2.3.5 AREA DE PLANIFICACION Y ESTADISTICA DE TRIPULANTES
2.3.5.1 ASISTENTE DEL DEPARTAMENTO DE PLANIFICACION Y ESTADISTICA DE TRIPULANTES
2.3.5.2 OBLIGACIONES DEL AREA DE PLANIFICACION Y ESTADISTICA DE TRIPULANTES
2.3.6JEFE DEL DEPARTAMENTO DE OPERACIONES TIERRA
2.3.7 CENTRO DE DOCUMENTACIÓN, PUBLICACIONES Y REGISTROS
2.3.8 DEPARTAMENTO DE INGENIERÍA DE OPERACIONES
2.3.9 PILOTO CHEQUEADOR DE VUELO
2.3.10 PILOTO INSTRUCTOR
2.3.11 DEPARTAMENTO DE ENTRENAMIENTO
2.3.12 PILOTO AL MANDO (PIC)
2.3.12.1 OBLIGACIONES ANTES DE UN VUELO
2.3.12.2 OBLIGACIONES DURANTE EL VUELO
2.3.12.3 OBLIGACIONES DESPUES DEUN VUELO
2.3.13 COPILOTO (SIC)
2.3.13.1 OBLIGACIONES DEL COPILOTO
2.3.14 INGENIERO DE VUELO (FE)
2.3.14.1 OBLIGACIONES ANTES DEL VUELO
2.3.14.2 OBLIGACIONES DURANTE EL VUELO
2.3.14.3 OBLIGACIONES DESPUÉS DEL VUELO
2.3.15 TRIPULACION DE CABINA - AUXILIAR DE CABINA
2.3.15.1 JEFATURA DE TRIPULANTES DE CABINA
2.3.15.2 JEFE DE CABINA (JTC) – AUXILIAR DE CABINA
2.3.16 ENCARGADODE OPERACIONES DE VUELO – DESPACHADOR
2.3.17 AREA DE CONTROL DE CALIDAD
2.3.18 DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACION DE PERSONAL (RECURSOS HUMANOS)



















INTENCIONALMENTE EN BLANCO

































2.1 POLITICAS DE ADMINISTRACION, ENTRENAMIENTO Y CONTROL

2.1.1 GENERALIDADES

AeroSur S.A., como GranOperador Regular Nacional e Internacional de Carga y Correo, de conformidad con su Manual de Operaciones, la Ley 2902 y la Reglamentación Aeronáutica Boliviana RAB Parte 119, mantiene un sistema de gestión para la organización y control de sus operaciones, tanto en tierra, vuelo, mantenimiento y todos los aspectos relacionados con sus empleados, bajo las leyes Bolivianas, la Reglamentación AeronáuticaBoliviana, y las reglamentaciones aeronáuticas de todos los países donde opera comercialmente y las propias políticas de la compañía especificadas en el presente Manual; asegurando de ésta manera la calidad y seguridad de sus operaciones aéreo comerciales.

Este Manual tiene como principal objetivo dar información y orientación general al personal de tripulantes, miembros de la organización detierra y personal de dirección de Aerosur, sobre sus deberes, atribuciones y responsabilidades en el trabajo, cuyo buen desempeño individual deben encaminarse hacia el logro de los objetivos propios de la compañía, dentro de sus actividades operacionales, técnicas y administrativas.

Su contenido y aplicabilidad concuerdan con las Reglamentaciones Aeronáuticas Bolivianas y las reglamentacionesaeronáuticas de todos los países donde la compañía opera comercialmente.

Todo funcionario de AeroSur S.A recibe el curso de Adoctrinamiento Inicial, el cual incluye una descripción de las leyes, reglamentos y procedimientos del Estado en el que le corresponda desempeñar sus tareas laborales.

AeroSur S.A. se cerciorará de que toda la tripulación de vuelo y de cabina conozca las leyes, los...