ADMINISTRACI N

Páginas: 2 (326 palabras) Publicado: 5 de septiembre de 2015
APORTES A LA ADMINISTRACIÓN
Disminución de los tiempos de producción mediante el uso eficiente de la maquinaria y las materias primas y la distribución acelerada de sus productos
Reducción deinventarios en proceso.
Aumento de la producción debido a la especialización del trabajo y al empleo de la línea de producción
Salario mínimo por día y  hora y jornada máxima laboral de 8 horas
Desarrollovertical (desde la materia prima hasta el producto terminado) y horizontal (desde la manufactura hasta la distribución)
Líneas propias de crédito para la financiación de los vehículos
Cedió acciones dela Ford Motor Co. a sus trabajadores, con el fin de incrementar los ingresos de los empleados

Principios básicos de Ford
Utilizó un sistema de integración vertical y horizontal, produciendo desde lamateria prima inicial hasta el producto final, además de una cadena de distribución comercial a través de agencias propias. Hizo una de las mayores fortunas del mundo gracias al constanteperfeccionamiento de sus métodos, procesos y productos. A través de la racionalización de la producción creó la línea de montaje, lo que le permitió la producción en serie, esto es, el moderno método que permitefabricar grandes cantidades de un determinado producto estandarizado.
  Principio de intensificación: consiste en disminuir el tiempo de producción con el empleo inmediato de los equipos y de lamateria prima y la rápida colocación del producto en el mercado.
  Principio de la economicidad: consiste en reducir al mínimo el volumen de materia prima en transformación.
  Principio de laproductividad: consiste en aumentar la capacidad de producción del hombre en el mismo período (productividad) mediante la especialización y la línea de montaje.
Se caracteriza por la aceleración de laproducción por medio de un trabajo rítmico, coordinado y económico. Fue también uno de los primeros hombres de empresa en utilizar incentivos no salariales para sus empleados. En el área de mercadeo...
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