Admnistrasion Empresarial

ADMINISTRACIÓN: Es una ciencia compuesta de principios, técnicas y prácticas cuya aplicación a conjuntos humanos permite establecer sistemas racionales de esfuerzo cooperativo, a través de los cualesse puedan alcanzar propósitos comunes que individualmente no se pueden lograr en los organismos sociales. (Hernández, 1994, p-5).

CONCEPTO DE PROCESO ADMINISTRATIVO: La tarea de la administraciónconsiste en interpretar los objetivos de la empresa y transformarlos en acción empresarial mediante planeación, organización, dirección y control de las actividades realizadas en las diversas aéreas yniveles de la empresa para conseguir tales objetivos. Es el proceso de planear, organizar, dirigir y controlar el empleo de los recursos organizacionales para conseguir determinados objetivos coneficiencia y eficacia.(Chiavenato, 2001, p-3).

LA ORGANIZACIÓN Y LA NECESIDAD DE ADMINISTRARLA: La administración consiste en darle forma, de manera consciente y constante, a las organizaciones. Todaslas organizaciones cuentan con personas que tienen el encargo de servirles para alcanzar sus metas. Estas personas se llaman gerentes. los gerentes entrenadores, directores, ejecutivos de ventas talvez resulten más evidentes más evidentes en algunas organizaciones que en otras, pero si estas no tienen una administración eficaz, es probable que fracasen.(http://books.google.es/books?hl=es&lr=&id=g_nweMjueSkC&oi=fnd&pg=PR24&dq=la+organizacion+y+las+necedidad+de+administrarlas&ots=l0NpGUK8EC&sig=IA9zR3UKxbXUTprbSBvqriq9RoE#v=onepage&q=la%20organizacion%20y%20las%20necedidad%20de%20administrarlas&f=false)

FUNCIONES BÁSICAS DE LAS EMPRESAS SEGÚN HENRI FAYOL: La empresa produce bienes y servicios, emplean personas, utilizan tecnologías, requierenrecursos y, sobre todo, necesitan administración.
Las empresas se diferencian de las demás organizaciones sociales por las siguientes características:
* Las empresas están orientadas a obtener...