agentes de campo
MTRA. GLORIA AURORA DE LAS FUENTES LACAVEX
TRABAJADORES DEL CAMPO
Su regulación jurídica en México
Dra. María Aurora de la Concepción Lacavex Berumen*
Mtra. Gloria Aurora de las Fuentes Lacavex**
1.- Entorno.
o jornaleros
os ~abajadores del caIri~, taombién designado
pos sociales
agncolas, pueden ser clas~~doscomo uno de 1
másdesprotegidos y por ende, m i;1?lotados en Mé
1 define a los
El Catálogo Nacional de Ocupa
jadores agrí
adas con 1
colas como los que "realizan tareas r
aración de
la tierra, siembra, reproducción, cui
cosecha ;~ ....
~ec~ión de
diversos productos agrícolas, en un ran
°a o firi~. ed,ica~a a la
agricultura."
El Reglamento Interior de la Secret
establece en el artículo 14, fracciónGeneral de Empleo, dependiente de la Su
L
" Profesora de TIempo Completo de la Facultad de De
sidad Autónoma de Baja Califo
"" Profesora de Tiempo Completo
Ensenada, de la Universidad Autó
1 http://www.observatoriolaboral.gobomX
REVISTA DE LOS TRIBUNALES AGRARIOS
SEGUNDA ÉPOCA AÑo
V
NÚMER46
TRABAJADORES DEl CAMPO
Su
REGULACiÓN JURIDICA EN MÉxICO
Laboral, manteneractualizado el Catálogo Nacional de Ocupaciones, en
coordinación con la Secretaría de Educación Pública.
El Catálogo Nacional de Ocupaciones describe la actividad que realizan
las personas en sus centros de trabajo. Contiene más de 500 grupos ocu
pacionales. Lo anterior con fundamento en 10 dispuesto por los
numerales 153K, II Y539, frac. 1, inciso C de la Ley Federal del Trabajo.
Se suelesostener que solamente el uno por ciento de los jornaleros
agrícolas pertenecen a algún sindicato,2 a pesar del número de organi
zaciones campesinas existentes3 y de las que no se conoce con precisión
las actividades que en beneficio de los trabajadores del campo real
izan.
Los trabajadores estacionales asegurados en el Instituto Mexicano del
Seguro Social fueron en el año 2000, 183; en 2001,527; para 2002, 813; en
2003, 153; pero en 2004 disminuyeron a 231; en 2005 aún más, a 230;
aumentaron en 2006 a 188.4
Los trabajadores del campo laboran, por 10 general, jornadas supe
riores a las máximas legales; reciben salarios, que pueden llegar a ser
inferiores al mínimo; no disfrutan de beneficios de la seguridad
social; la mano de obra infantil es una constante en los campos de cultivo; se enfrentan al incumplimiento de acuerdos pactados con
"enganchadores".
La normatividad que en materia laboral se ha expedido, no ha sido
suficiente, no se ha acatado adecuadamente, ni se ha vigilado puntual
mente su cumplimiento.
Los programas gubernamentales se han diseñado y aplicado con
esmero, pero no han resuelto la difícil situación socioeconómica de los
jornalerosagrícolas y sus familias.
La Jornada. Septiembre 12 de 2007.
Diversas organizaciones campesinas.
4 http://209.85.207.104/search?q=cache:iwagrndt!-lgJ:archivos.diputados.gob.mx/Centros_
Estudios/Censop/lndicadores/Nacionales/indn_trabajo007.htm 01-03-2008.
2
3
2
SEPTIEMBRE-DICIEMBRE 2008
DRA. MARIA AURORA DE LA CONCEPCIÓN LACAVEX BERUMEN
MTRA. GLORIA AURORA DE LAS FUENTES LACAVEXEn la Subsecretaría de Empleo y Política Laboral de la Secretaría
del Trabajo y Previsión Social, se aplica el programa "Movilidad
Laboral Interna"5.
Se dirige a jornaleros agrícolas de 16 años y más, que estén buscan
do empleo en una localidad o entidad diversa a la de origen o residen
cia, en la que exista demanda de fuerza de trabajo temporal.
Brinda apoyos en materia de capacitacióny ayuda económica para
la movilidad laboral hacia las entidades receptoras.
Son las oficinas del Servicio Nacional de Empleo las encargadas de
operar los subprogramas en cada entidad federativa y dependen de los
gobiernos estatales. En el Distrito Federal se denominan Unidades
Delegacionales del Servicio de Empleo y dependen del gobierno de
esta entidad federativa.
La Secretaría de...
Regístrate para leer el documento completo.