algunos glosarios que puedan servirte

A
Accidente: Los accidentes son cualquier suceso que es provocado por una acción violenta, suceden a trabajadores y a parte del equipo, desde el punto de vista de la seguridad del empleado, ambas clases de accidentes son de la incumbencia del supervisor.
Autor: Pedro Valdivia Pág. 7. Capitulo 2. Libro: ABC de la seguridad. Año: 2007
Acto Inseguro: Cualquier acto o falta de acción quedesvía a la persona de la manera segura y recomendada para efectuar un trabajo.
Autor: Gabriel Carreño. Pág.: 15 Cap.2. Año: 1958
Acústica: La acústica es una rama de la física interdisciplinaria que estudia el sonido, infrasonido y ultrasonido, es decir ondas mecánicas que se propagan a través de la materia (tanto sólida como líquida o gaseosa) (no pueden propagarse en el vacío) por medio demodelos físicos y matemáticos.
Diccionario de Psicología. Página:10
Adiestramiento: Significa hacer diestro, enseñar, instruir a alguien. En ocasiones se ha empleado en pedagogía la palabra educación con el significado de adiestramiento. En la psicología animal ha servido para la investigación de la memoria, la repetición de comportamientos, la capacidad de diferenciación, etc. ; mediante lasexperiencias realizadas con determinados animales a los que se coloca ante la posibilidad de escoger varios objetos. De esta forma se ha podido comprobar que poseen ciertas capacidades similares a las de un cerebro humano. Sin embargo, hay una diferencia básica: los individuos, a diferencia de los animales, son educados, no adiestrados.
Diccionario de Psicología. Página: 12
Agresividad: Instanciapsíquica que reúne el conjunto de reacciones tendentes a la destrucción. Constituye un concepto clave en la psicología actual, no exenta de polémica. Conlleva el impulso a actuar de forma coercitiva sobre otras personas y suele considerarse como un síntoma importante de desequilibrio e inadaptación respecto al medio ambiente. El objeto de la agresión puede ser tanto el otro, el semejante, como el propiosujeto, es decir, puede ser dirigida hacia afuera, hacia adentro y también puede ser negada, anulada. El origen de la agresividad es objeto de discusión por los distintos autores y corrientes de pensamiento para la escuela psicoanalista sobre todo a partir de los últimos trabajos de Freud, la fuente instintiva de la agresividad es el instinto de muerte y su objetivo instintivo es la destrucción.Por su parte, la psicología positivista hace hincapié en la importancia de la frustración en la génesis de la agresividad.
Diccionario de Psicología. Página: 16
Ambiente Físico: En la actualidad casi todas las organizaciones progresivas proporcionan un ambiente físico de trabajo que favorezca un buen rendimiento. El ambiente debe incluir equipo adecuado de aire acondicionado y calefacción paramantener una temperatura agradable durante todo el año.
Autor: Stephen Robbins PAG: 380 Parte IV Sistema Organizacional. Año: 2000

Auto eficiencia: Acto mediante el cual una persona, una comunidad, una sociedad puede abastecerse por sí mismo/a para satisfacer sus necesidades básicas y más importantes. La autosuficiencia puede tener que ver con suplirse a uno mismo de los productos y bienesque se estiman relevantes para la supervivencia.

Diccionario de Psicología. Página:11
Analizar: (Redefinir) o definir (Visualizar) Los principios de la política de persona.
Autor: Carlos Ruiz Frutos PAG: 405 Salud Laboral.
Ansiedad: Es el miedo anticipado a padecer desgracias futuras, acompañadas de un sentimiento de temor o de síntomas somáticos de tensión.
Diccionario de Psicología.Página: 26
Aprendizaje: Es un cambio de conducta observable, como también es una prueba directa de que se ha realizado el aprendizaje. El conocimiento hacia el aprendizaje indica además que el reforzamiento es un instrumento eficaz que el castigo.

Autor: Stephen robbins. Comportamiento Organizacional. pag: 58. Año: 2004

Aptitudes: Capacidad para hacer bien las cosas, a partir de un...