analisis de sistemas Requerimientos de una empresa o negocio

Páginas: 7 (1515 palabras) Publicado: 11 de junio de 2015
Colegio Seminario San José
Catedrático: Félix Rodolfo Tuch Chay
Curso: Análisis de Sistemas I













Investigación de Requerimientos III












Alumno: Manuel Rodrigo Tebalán González
Grado: 4to Computación.
Fecha: 09/06/2015












Introducción

En el trabajo presentado se explicara lo siguiente:
Que la recopilación de información para obtener los requerimientos que necesita laempresa para poder funcionar de la mejor manera pero antes de ver como se realiza definiremos que es la recopilación de los requerimientos de una empresa o negocio.
Los pasos a seguir son muy sencillos y se utilizan algunos de los métodos que vimos en el capítulo 4 del libro de análisis de sistemas de Kendal & Kendal y también fue visto en clase, se podría decir que se utilizan en algunos casosla misma metodología, además vamos a poder entender un poco más de cómo podemos recopilar información o en este caso requerimientos que necesite una empresa o negocio que solicite nuestros servicios.



















Índice

1. Caratula………………………………………………………………………. Pág. 1
2. Introducción………………………………………………………………….. Pág. 2
3. Índice…………………………………………………………………………. Pág. 3
4. Pasospara recopilar datos de una empresa o negocio………………… Pág. 4
5. Entrevistar a los empleados de cada departamento, y de diferentes
niveles dentro del departamento, sobre lo que ellos consideran………. Pág. 4
Debemos saber diferentes aspectos como…………………………… Pág. 4
6. Analiza las actividades en al que el negocio se va a relacionar
con la comunidad y posibles futurosclientes……………………………… Pág. 4
Los eventos pueden ser dependientes o independientes, como
estos……………………………………………………………………….. Pág. 5
7. Revisa los eventos de tu negocio, las tareas específicas y trabajos
que comprende el día de trabajo……………………………………………. Pág. 5
Los eventos de negocios caen en tres amplias categorías………….. Pág. 5
8. Examinar las políticas de la compañía para poder determinar que
tan bien sirven a lasmetas de la organización…………………………….. Pág. 5
9. Analiza los datos de cada uno de tus pasos durante la investigación…… Pág. 6
10. Elabora un conjunto de cambios (los requerimientos del negocio o
empresa) para mejorar la efectividad referida a la misión en cada área… Pág. 6
11. Capacitación en Análisis de Negocio para "Usar el Análisis de Negocios sombrero!"……………………………………………………………………….Pág. 6
12. Conclusiones…………………………………………………………………… Pág. 7
13. Egrafía…………………………………………………………………………… Pág. 8




Pasos para recopilar datos de una empresa o negocio
1. Entrevistar a los empleados de cada departamento, y de diferentes niveles dentro del departamento, sobre lo que ellos consideran que son los principales objetivos de la compañía, su departamento y su trabajo dentro del departamento.Entender este tipo de perspectivas puede ser difícil a la hora de que al entrevistar a un empleado.
Debemos saber diferentes aspectos como:
El vocabulario que vamos a usar con los entrevistados; porque no todos los empleados van a entender si nosotros usamos un lenguaje o vocabulario especial o técnico.
Saber sobre la empresa o negocio; porque los empleados de la empresa siempre van a saber más dela empresa que nosotros. Entre otros aspectos más.
Además estas perspectivas pueden ayudarnos a entender cuán coherente es la organización1, y nos ayudan a presentar oportunidades de mejoras, respecto a la uniformidad de propósitos que la empresa a trazado.

2. Analiza las actividades en la que el negocio se va a relacionar con la comunidad y posibles futuros clientes.

¿Manufactura de productos,provees servicios, recolectas información?, ¿Realizan diferentes departamentos de la organización y diferentes actividades del negocio?
Algunas de estas actividades no le ayuden a cumplir con el propósito principal de la organización que usted tenga, administre o dirija. Estas actividades que no ayudan con los propósitos de la empresa se tendrán que eliminar o a bien se tenga que...
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