Analisis Empresa


















ALUMNA: FERRERO, MARYSOL DEL VALLE
DNI: 36.621.126















Descripción de la organización que vamos a realizar la práctica.

La organización seleccionada es “Navarro Pablo y Mariano S.H.” mayormente reconocida como NAVARRO MOTOS, es dirigida por dos dueños y en la misma trabajan 8 empleados con distintos roles dentro de la empresa.La finalidad que tiene la misma es la venta de variedad de marcas y modelos de motocicletas.
Se encuentra ubicada en la zona céntrica de la ciudad de Arroyito (Córdoba), tiene una sucursal en la localidad de Monte Cristo.
Es una empresa privada, con fines de lucro y de tipo familiar, los valores se trabajan en conjunto con la empresa y el cliente.

Una descripción de la historia de esaorganización.

La empresa comienza cuando su dueño, Ramón Eugenio Navarro junto a su esposa, empiezan con la venta de materiales de oficina. Al año, comienza a incorporar motocicletas y una secretaria.
En el año 2000, la empresa cambia de dueño, Ramón se jubila y le cede la empresa a sus hijos Pablo y Mariano conformando una Sociedad de Hecho y llamándose la misma “Navarro Motos”.
La empresa empieza acrecer y por lo tanto a incorporar más empleados en la sección de administración y de reparación.
En 2003, se inaugura una sucursal en la ciudad de Monte Cristo. Se inicia a la vez la venta a los revendedores, distribuidos por la zona de Arroyito y llegando actualmente con la reventa hasta en Santa Fe.
Actualmente, la empresa se convirtió en única en Arroyito y alrededores, cuenta con granvariedad de motocicletas y cuadriciclos, y además las ventas de las marcas Yamaha y Honda, únicas en la ciudad y en la zona. Se inician nuevos proyectos, uno de ellos la inauguración de una nueva sucursal en Rio Primero.


En que consiste su organización interna.

Su organización interna consiste en la administración general por parte de uno de los dueños, mientras que el otro dueño administrala sección de repuestos y de reparación de motocicletas, ambos son encargados de la venta al público.
Los empleados se distribuyen de la siguiente manera:
Tres personas encargadas de la administración (quejas, atención al público, patentamiento de las motocicletas, atención a los revendedores, etc.).
Una persona encargada de la facturación, cobro de cuotas financiadas, cobro de repuestosvendidos, etc.
Un empleado encargado de la venta de repuestos de motocicletas.
Tres empleados encargados en la sección de reparación y armado de motocicletas.

Como es el entorno local de la organización, breve descripción del medio en el que está inserta.

Con respecto al entorno externo de la organización, se encuentra inserta en el sector céntrico de la ciudad de Arroyito.
La cantidad declientes de Arroyito y de la zona se debe a la buena trayectoria que tiene la empresa a lo largo de los años y también por ser única en variedad y calidad.
En la misma ciudad, se encuentran otras dos empresas que actúan como competencia para la misma.






























Descripción del tipo de organización analizada.

CARACTERISTICAS DE LA ORGANIZACIÓN:Según la integración del capital: se refiere a la propiedad del aporte del capital de la empresa, en este caso el capital es aportado por entes privados, es decir, es una empresa privada.

Según sus fines y objetivos: Siendo la misma una empresa con fines de lucro, obteniendo beneficios económicos.

Según su forma jurídica: hace referencia a como se clasifican las empresas de acurdo a las leyes,constituyéndola como una sociedad, que es cuando dos personas se obligan a realizar aportes para aplicarlos a la producción o intercambio de bienes y servicios, participando de los beneficios y soportando las perdidas.

Según el origen de su capital: es nacional, porque se maneja a nivel nacional.

Según su tamaño: las variables que se utilizan para determinar el tamaño de una empresa, son...