Analisis foda
Páginas: 2 (367 palabras)
Publicado: 6 de noviembre de 2010
LAS MIPYMES FRENTE AL TRATADO DE LIBRE COMERCIOEcon. LUIS LOPEZ HERRERAGERENTE VENTASCURTIEMBRE PIEL TRUJILLO SAC
EL GERENTE DEL FUTURO
• Lasempresas fracasan principalmente porque los Gerentes fracasan
• Lo que se maneja verdaderamente en una empresa son personas. La calidad del liderazgo es el ingrediente individual mas importante en lareceta para tener éxito en los negocios
• El objetivos es enseñarnos como evitar los errores comunes que cometen los Gerentes y como utilizar su propio estilo, su personalidad y su talento paraincluir a otras que utilicen lo suyo para alcanzar una meta común
• Los cinco prerrequisitos para el éxito en los negocios son:
• Un producto de calidad o único
• Elección del momento oportuno
•Capital adecuado
• Recursos humanos
• Administración eficaz
Pero si Ud. No dispone del quinto elemento, tampoco dispondría de los primeros cuatro.
• Todo Gerente con visión hacia el futuroreconoce que el mayor recurso sin explotar en cualquier compañía es su POTENCIAL HUMANO.
• Por lo tanto como gerente, tenemos la responsabilidad de darles salida a esta basta de reserva de talentoalmacenado
• En los negocios, todo comienza y termina con la gerencia. Y para trabajar con eficiencia, la Gerencia tiene que ser responsable.
• Si usted inspecciona su organización y no gusta del...
EL GERENTE DEL FUTURO
• Lasempresas fracasan principalmente porque los Gerentes fracasan
• Lo que se maneja verdaderamente en una empresa son personas. La calidad del liderazgo es el ingrediente individual mas importante en lareceta para tener éxito en los negocios
• El objetivos es enseñarnos como evitar los errores comunes que cometen los Gerentes y como utilizar su propio estilo, su personalidad y su talento paraincluir a otras que utilicen lo suyo para alcanzar una meta común
• Los cinco prerrequisitos para el éxito en los negocios son:
• Un producto de calidad o único
• Elección del momento oportuno
•Capital adecuado
• Recursos humanos
• Administración eficaz
Pero si Ud. No dispone del quinto elemento, tampoco dispondría de los primeros cuatro.
• Todo Gerente con visión hacia el futuroreconoce que el mayor recurso sin explotar en cualquier compañía es su POTENCIAL HUMANO.
• Por lo tanto como gerente, tenemos la responsabilidad de darles salida a esta basta de reserva de talentoalmacenado
• En los negocios, todo comienza y termina con la gerencia. Y para trabajar con eficiencia, la Gerencia tiene que ser responsable.
• Si usted inspecciona su organización y no gusta del...
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