Antecedentes Hist Ricos Del Derecho Laboral

ANTECEDENTES HISTORICOS DEL DERECHO LABORAL
Los antecedentes del derecho laboral han evolucionado a lo largo de la historia de la humanidad. El trabajo es tan antiguo como el hombre, pero lo que yano viene siendo tan antiguo es el derecho laboral.
En las grandes civilizaciones antiguas, el trabajo forzoso constituía el régimen general de trabajo. La esclavitud, era casi el único medio paraobligar a los hombres a obedecer y cooperar en el trabajo armónicamente.
ANTECEDENTES DEL DERECHO LABORAL DURANTE LA ROMA CLÁSICA
Durante esta época el hombre se consideraba un cúmulo de virtudes dentrode las cuales no existía el concepto de trabajo. Consideraban que únicamente las bestias y los esclavos debían trabajar, no es de extrañar que en roma no existiera el derecho Laboral y mucho menosque hubiesen leyes al respecto.
A estas personas simplemente se les reconocían honores públicos y es de aquí de donde ha derivado la palabra "honorarios" en referencia al hecho de ganarse un sueldo.ANTECEDENTES DEL DERECHO LABORAL DURANTE LA EDAD MEDIA
Tras la caída del Imperio Romano toda esta cultura laboral tan denigrante para el ser humano pasa a ser ocultada y escondida sin acceso al pueblo.Las nuevas generaciones crecen en un ambiente donde el trabajo, aparte de necesario, comienza a considerarse como un bien social, una forma de sustenta casi única y obligatoria. Durante la edad mediasurgió el famoso Feudalismo, que viene a ser algo así como que trabajen todos y que cobre uno.
Fue al final de la Edad media cuando surge, gracias a la revolución industrial, una nueva ideología queviene a decir que la riqueza no se centra exclusivamente en tener o no propiedades de Tierra. La revolución industrial nos enseñó que la riqueza no solo se obtiene por nacer en una familia noble, queen cualquier parte hay oportunidades de crecer, que las necesidades humanas pueden ser satisfechas y gracias a ello uno puede enriquecerse. Nace el concepto del "consumo".
Todo esto ya nos empieza a...