Arbol De Decision

Expongo dos alternativas mutuamente excluyentes:
S1: Seguir en la empresa en la cual trabajo.
S2: Renunciar a la empresa en la cual trabajo.

Considerando ambas alternativas surgen una serie deacontecimientos inciertos y otras posibles decisiones a tomar.
Los resultados son expresados deacuerdo al nivel se satisfacción que ocasionarían según un análisis previo, comparativo y exhaustivo decada uno de ellos con respecto a los demas.El horizonte de planeamiento es de 1 año.
En primer termino considerando la alternativa de seguir, esta el rumor hace unos meses con 70% de probabilidad deocurrencia del posible cierre del sector debido a perdidas arrastradas, en este caso en forma equiprobable puede ser que me reasignen a otro puesto en la misma empresa o me despidan, en el primerola probabilidad de que esta nueva ocupación me satisfaga es de 0.2 debido al conocimiento y mi experiencia en la misma.
En el caso de que me satisfaga y me quedara (0.4 de probabilidad) tendría querenunciar a probar otro, lo cual me generaría una satisfacción final de 40 ,si no fuera así y me fuera seria de 80 debido a que para este entonces estaría recibida y la posibilidad de conseguir unempleo mejor y nuevos desafíos me entusiama bastante.Si no me satisface o me despidieran debería tomar una decisión y aunque no hay expectativas de una gran crisis ,se acerca un año de recambiopresidencial lo que me genera cierta incertidumbre .Yo podría elegir buscar otro empleo ,lo cual con certeza se que lo conseguiría pero la probabilidad de que me guste es incierta.En el caso que no sea de migusto me generaría una decepción de 40 y en el caso de que me satisfiera de 100. La otra opción seria terminar la carrera en un plazo rápido y esperar para una nueva inserción laboral lo cual megeneraría una satisfacción de 70.
Si el sector no cerrase tendría que seguir hasta por lo menos recibirme ,60 de satisfacción o buscar el despido lo cual no va con mi personalidad laboriosa en...