AREAS DE LA EMPRESA

SISTEMAS
La actividad que desarrollamos en el Área de Sistemas corresponde a la administración de los sistemas operativos y al soporte a los usuarios de los computadores centrales o corporativos,con los objetivos de garantizar la continuidad del funcionamiento de las máquinas y del "software" al máximo rendimiento, y facilitar su utilización a todos los sectores de la comunidad de la Empresa.Esta labor se desarrolla en tareas como éstas:
 
Mantenimiento de los equipos, detección y resolución de averías.
Sitonía del sistema operativo y optimización del rendimiento.
Gestión de cuentasde usuario y asignación de recursos a las mismas.
Preservación de la seguridad de los sistemas y de la privacidad de los datos de usuario, incluyendo copias de seguridad periódicas.
Evaluación denecesidades de recursos (memoria, discos, unidad central) y provisión de los mismos en su caso.
Instalación y actualización de utilidades de software.
Atención a usuarios ( consultas, preguntasfrecuentes, información general, resolución de problemas, asesoramiento...).
Organización de otros servicios como copia de ficheros en cinta, impresión desde otros ordenadores en impresoras dependientes deestos equipos...

RECURSOS HUMANOS
Es el departamento encargado de buscar y seleccionar al personal adecuado para laborar en la empresa. Una vez que se tiene al personal se deben realizaractividades como: educar, capacitar y adiestrar constantemente a nuestros trabajadores.

Educación: consiste en proveer valores y actitudes.
Capacitación: consiste en proveer conocimiento, para ellopodemos optar por contratar instructores externos, enviar a nuestros empleados donde instituciones especializadas, brindarles literatura o textos sobre un determinado tema, etc.
Adiestramiento: consiste enproveer conocimiento práctico, con el fin de que el trabajador adquiera habilidades y experiencia. Se da mientras el trabajador cumple su función, por ejemplo, al vender o al usar una máquina...