Arneses Automotices

Caso Práctico Arneses Automotrices

1) ¿Qué es un Arnés y para que sirve?
Es un conjunto de uno o mas circuitos eléctricos, al que se le pueden ensamblar adicionalmente conectores, clips,terminales, cintas, espumas, cuerinas, conduit y otros productos. Su  función es la de transmitir corriente a  todos los dispositivos eléctricos del automóvil.
Ejemplos: Cableado para las luces delanteras,encendido del motor, eleva vidrios, aire acondicionado, airbag, alarmas, tablero de comando, luz de freno, luz del techo.
Dependiendo del vehículo, éste puede tener entre 10 y 30 conjuntos de cableseléctricos integrados unos con otros en su interior.

2) ¿Qué acciones le recomendaría a Manuel?
a. Conversar con la Jefa de Personal (Alicia Vargas) para que le explique el por que de sucomportamiento y actitud hacia los colaboradores del lugar.
b. Revisar junto con Alicia Vargas y los jefes de áreas toda la información y funciones de cada colaborador del lugar.
c. Promover Alicia Vargascomo gerente de Recursos Humanos ya que está tiene varias funciones a cargo, y es probable que esta sea la causa de la poca atención que le presta a los colaboradores del lugar y no atiende susinquietudes y necesidades.
d. Contratar o Promover personal calificado en el área de Recursos Humanos para alivianar el peso de trabajo que tiene la Sra. Alicia Vargas asignándoles otras responsabilidades.3) ¿Qué estaba fallando en la cultura organizacional de la empresa?
a. Mala comunicación por parte de la organización;
b. Desmotivación y falta de compromiso por parte de los colaboradores;
c.Fallas en la selección de personal;
d. Falta de autoridad o lideres en las áreas de mando y alianzas informales;
e. Alta rotación y pésimo ambiente laboral

4) ¿ Qué opciones tiene Manuel parasolucionar la problemática de la empresa?
a. Crear y transmitir a los colaboradores consciencia de que las operaciones pueden ser trasladadas a Asia si no hay un cambio y no mejora la productividad de...