ASPECTOS LEGALES DE LA LEY 789 DEL 2002
LEGALES DE
LA LEY 789
DEL 2002
TEMAS
1. Subsidio al empara la pequeña y
mediana empresa
2.Subsidio al desempleo
TEMAS
3.Servicios para desempleados con
vinculación
anterior
concajas
de
Subsidio l empleado
para
la las
pequeña
y mediana
empresa
compensación familiar.
4.Régimen de apoyo para desempleados
con vinculación anterior a las cajas de
compensación familiar
5.Régimenespecial de aportes al
instituto colombiano de bienestar familiar
al servicio nacional de aprendizaje y a las
cajas de compensación
6.Regimen especial de aporte para
estudiantes
7.Retencion en lafuente sobre
pagos laborales
*Procedimiento 1
*Procedimiento 2
TEMAS
Subsidio al empara la pequeña y
mediana empresa
*Como mecanismo de intervención en la economía
para buscar la plena economíase crea un subsidio
temporal de empleo administrado por el ministerio
del Trabajo y Seguridad Social como mecanismo
de fortalecimiento del mercado laboral dirigido a
las pequeñas y medianas empresasque generan
puestos de trabajo a jefes cabeza de hogar
desempleados
*Este beneficio Solo se otorgara a las empresas
por los trabajadores adicionales que devenguen
un salario mínimo legal vigente hastael tope por
empresas quien defina el gobierno nacional
*En ningún caso el otorgamiento de este subsidio
generara responsabilidad a cargo del estado
frente a los trabajadores por el pago oportuno desalarios prestaciones sociales y aportes los cuales
Subsidio al desempleo
El subsidio al desempleo es comprendido como
una alternativa para aquellas personas que han
dejado de trabajar. Estebeneficio es otorgado por
las cajas de compensación familiar del país.
Todas las personas jefes de hogar, que en el
momento de estar empleados tenían a su cargo
hijos menores de 18 años, padres o hermanosdiscapacitados tienen derecho a solicitar el
subsidio
El gobierno nacional reglamentara los requisitos
de selección y el numero de beneficiarios, monto y
duración del subsidio
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