Autoevaluacion Y Calidad Educativa
Descripción, discusión, conclusiones y sugerencias
Descripción.
Teniendo en cuenta los resultados de la aplicación de un cuestionario –encuesta a Directivos, Docentes, Auxiliares, Personal Administrativo y de Servicio, a Estudiantes y Padres (Madres) de Familia , sobre la Autoevaluación y la Calidad Educativa en el Nivel Secundaria de la Institución EducativaN° 6062 “PERÚ-EE.UU.” del distrito de Villa el Salvador , a continuación se presenta .
1. Cuestionario encuesta a directivos, docentes, auxiliares, personal administrativo y de servicio:
Tabla 1
Características demográficas de los encuestados
Género |
| Frequency | Percent | Valid Percent | Cumulative Percent |
Valid | Femenino | 18 | 47,4 | 47,4 | 47,4 |
| Masculino | 20 | 52,6| 52,6 | 100,0 |
| Total | 38 | 100,0 | 100,0 | |
Fuente: Datos obtenidos mediante un cuestionario encuesta a los Docentes Auxiliares, Personal Administrativo y de servicio del nivel Secundaria de la I.E. 6062.
Figura 1. Género de los encuestados.
De la tabla 1 y figura 1, se tiene que los encuestados están constituidos en una mayoría relativa, por varones.
Tabla 2
Cargo quetienen los encuestados
Cargo |
| Frequency | Percent | Valid Percent | Cumulative Percent |
Valid | Administrativo | 2 | 5,3 | 5,3 | 5,3 |
| Auxiliar | 2 | 5,3 | 5,3 | 10,5 |
| Directivo | 2 | 5,3 | 5,3 | 15,8 |
| Profesor | 30 | 78,9 | 78,9 | 94,7 |
| Servicio | 2 | 5,3 | 5,3 | 100,0 |
| Total | 38 | 100,0 | 100,0 | |
Figura 2. Cargo de los encuestados
De latabla 2 y figura 2, se tiene que los encuestados están constituidos en su mayoría por Profesores, porque en el nivel Secundaria representan al grupo mas extenso.
Resultados de la aplicación del cuestionario:
Teniendo en cuenta los resultados de la aplicación del cuestionario encuesta a los Directivos, Docentes, Auxiliares, Personal Administrativo y de Servicio de la InstituciónEducativa N° 6062 “PERÚ-EE.UU.”, a continuación se realiza la respectiva presentación y análisis.
Dimensión: Directivos, Docentes, Auxiliares, Personal Administrativo y de Servicio.
Tabla 3
La utilización de la autoevaluación en su desempeño profesional
¿Utilizas la autoevaluación en tu desempeño profesional? |
| Frequency | Percent | Valid Percent | Cumulative Percent |
Valid | Nada| 25 | 65,8 | 65,8 | 65,8 |
| Parcialmente | 12 | 31,6 | 31,6 | 97,4 |
| En su mayor parte | 1 | 2,6 | 2,6 | 100,0 |
| Total | 38 | 100,0 | 100,0 | |
Fuente: Datos obtenidos mediante un cuestionario encuesta a los Docentes Auxiliares, Personal Administrativo y de servicio del nivel Secundaria de la I.E. 6062.
Figura 3: Utilización de la autoevaluación en su desempeño profesionalDe la tabla 3 y figura 3, se desprende que el 65,79% de los encuestados señalan que no hacen una autoevaluación de su desempeño profesional, el 31,58% lo hace parcialmente y el 2,63% lo hace en su mayor parte.
Tabla 4
Nivel de satisfacción con desempeño laboral
¿Te sientes satisfecho(a) con tu desempeño laboral? |
| Frequency | Percent | Valid Percent | Cumulative Percent |Valid | Parcialmente | 2 | 5,3 | 5,3 | 5,3 |
| En su mayor parte | 23 | 60,5 | 60,5 | 65,8 |
| Totalmente | 13 | 34,2 | 34,2 | 100,0 |
| Total | 38 | 100,0 | 100,0 | |
Fuente: Datos obtenidos mediante un cuestionario encuesta a los Docentes Auxiliares, Personal Administrativo y de servicio del nivel Secundaria de la I.E. 6062.
Figura 4:Nivel de satisfacción con desempeño laboral
Dela tabla 4 y figura 4, se desprende que el 60,63% de los encuestados señalan sentirse satisfecho(a) con su desempeño laboral en su mayor parte, el 34,21% se siente totalmente satisfecho(a) con su desempeño laboral y el 5,3% se siente satisfecho(a) sólo parcialmente.
Tabla 5:Necesidad de la utilización de un sistema formalizado de autoevaluación.
¿Crees que no es necesario utilizar algún...
Regístrate para leer el documento completo.