Autoridades Administrativas De Trabajo
a) Gobernadores y jefe del DF y las correspondientes direccioneso departamentos de los estados o DF. (Competencia Federal)
b) Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS)
Impulsa el trabajo de mexicanos, promueve el empleo digno y libre de riesgos, tratade disminuir las desigualdades, vigila la aplicación de las normas del trabajo (123 y LFT) entre otras, dirige y organiza el sistema nacional de empleo.
c) Secretaria de Hacienda y CréditoPúblico (SHCP) art. 121
Revisa sobre las objeciones que realicen los trabajadores a las declaraciones de los patrones, de donde se determina la participación de los trabajadores en las utilidades de lasempresas.
d) Secretaria de Educación Pública (SEP) art. 526.
La vigilancia de las obligaciones que les impone a los patrones la LFT, en materia educativa, interviene junto con la STPS en lacapacitación y adiestramiento de los trabajadores.
e) Procuraduría de la Defensa del Trabajo. 530 – 536
I. Representar o asesorar a los trabajadores y a sus sindicatos, cuando lo soliciten,ante cualquier autoridad, relacionadas con la aplicación de las normas de trabajo;
II. Interponer los recursos procedentes, para la defensa del trabajador o sindicato; y
III. Proponersoluciones amistosas para el arreglo de sus conflictos y hacer constar los resultados en actas.
f) Servicio Nacional del Empleo, Capacitación y Adiestramiento 537 – 539-F
I. Estudiar y promover lageneración de empleos;
II. Promover y supervisar la colocación de los trabajadores;
III. Organizar, promover y supervisar la capacitación y el adiestramiento de los trabajadores; y
IV.Registro de constancias de habilidades laborales.
g) Inspección del Trabajo. 523, 540, 550.
I. Vigilar el cumplimiento de las normas de trabajo;
II. Facilitar información técnica y...
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