bachiller

Páginas: 8 (1779 palabras) Publicado: 29 de mayo de 2013
REPÙBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
COLEGIO UNIVERSITARIO DE
ADMINISTRACIÒN Y MERCADEO
C.U.A.M










INFORME DE PASANTIA











Autor: Br. Isamar Crespo

Tutor académico: Abg. Roberto PrietoCAGUA, 23 DE MAYO DEL 2013
CAPITULO 1




PRESENTACION DE LA EMPRESA




1.1. Razón social :

Arjo cede C.A



Dirección: zona industrial la hamaca calle libertador galpón #08 el libertador Maracay, edo. Aragua.



1.2. Actividad a la que se dedica:

Elaboración de maquinaria para la industria alimentaría.










1.3. Reseña histórica:Arjo cede C.A, fue fundada en 1998 por su único dueño León Cedeño quien fundo la misma con la esperanza de que llegara a crecer con los años distribuyendo maquinarias para pequeñas y grandes empresas de la industria de Alimentación dando a conocer su desempeño y buen trabajo en lo que este se dedica; hoy en día tiene un gran reconocimiento en elmercado ya teniendo su empresa en el año del 2013, 15 años y sigue en la misma marcha y actitud de seguir adelante con el funcionamiento de esta.


1.4. Misión, visión y valores:


Misión:

Es de satisfacer con las necesidades y exigencias del cliente cumpliéndole a este todo lo que puedan ser sus necesidades mientras este bajo el alcance de la misma. Corregir y mejoras sus maquinarias conel paso del tiempo y la tecnología avanzando así con el tiempo y la modernidad. Otra misión importante que tiene esta empresa es de que sus empleados aprendan nuevas tácticas para la elaboración de las maquinas y siempre tener en cumplimiento las normas y reglamentos de la ley para sus empleados siempre buscando el mejor beneficio para ellos y la calidad de la empresa ya que teniendo a personassatisfechas y capacitadas para todo lo que en la empresa se elabora, siempre cuidando cada detalle de la misma y buscando la perfección y reconocimiento impecable de su labor.

Visión:

Expandir los espacios de la empresa ampliando el área de trabajo así pudiendo producirse más mercancía y mejorar los ingresos de la empresa y de los trabajadores, poder colocar sucursales de la misma endiferente estado del país para que pueda llegar a todos los consumidores sin importar la distancia en que nos encontremos.


Valores:


Esta empresa se inclina sobre la buena trata y comodidad de sus trabajadores ya que su legado es que si existen trabajadores satisfecho en su área de trabajo será mejor el rendimiento con el que cumpla la misma así pudiendo tener un mejor desarrollo, también esimportante para la misma los valores de respeto sin importar en cargo que el empleado ocupe y la puntualidad y constancia a la hora del trabajo. Esta empresa también se aboca en los estudios y saber que tenga sus empleados de así esta ayudando a que mejoren sus conocimientos para tener un mejor rendimiento.


1.5 Objetivos:


Esta tiene como objetivos muy claro seguir trabajando como lohan venido haciendo y si en el transcurso de la elaboración de su trabajo se presenta algún cambio afrontarlo con sabiduría y corregirlo, esta empresa destaca que el cumplimientote las normas y la buena elaboración de su trabajo y la disciplina son los encargados de que cada unos de los objetivos y metras trazadas sean cumplidas sin ningún inconveniente o obstáculo.
1.6. Políticas:


Ya que laproducción y aceptación en el mercado de esta empresa es muy buena ella con sus recursos y ingresos netos obtenidos de el esfuerzo de años de cumplimiento y buena elaboración de su trabajo esta empresa piensa expandirse con todo los medio recaudados en el transcurso de los años de trabajo, también piensa expandirse y ser mas grande y reconocida en el país teniendo personas en sociedad con ella...
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