bachiller

POLICIA NACIONAL DE COLOMBIA




‘’PROBLEMAS COLOMBIANOS Y RESOLUCION DE CONFLICTOS’’


ENSAYO
SOLUCION DE CONFLICTO


PROGRAMATECNICO EN SERVICIO DE POLICIA



COMPAÑÍA FRANCISCOJOSE DE CALDAS
PRIMERA SECCION


ESCUELA DE POLICIA SIMON BOLIVAR
TULUA, VALLE DEL CAUCA
ENERO, 2014
POLICIA NACIONAL DE COLOMBIA


‘’PROBLEMAS COLOMBIANOS Y SOLUCION DE CONFLICTOS’’ENSAYO
SOLUCION DE CONFLICTOS

ESTUDIANTE:
GOMEZ HERRERA OSCAR DAVID

PRESENTADO A:
Dr. HECTOR OSORIO RIVERA


COMPAÑÍA FRANCISCO JOSE DE CALDAS
PRIMERA SECCION



ESCUELA DE POLICIA SIMONBOLIVAR
TULUA, VALLE DEL CAUCA
ENERO, 2014
SOLUCION DE CONFLICTOS

Bueno para esto vamos a disponer a explicar que es un conflicto el cual se puede expresar como o puede ser o empezar porproblemas, cosas o situaciones que causen angustias o situaciones dolorosas hacia otras personas, preocupaciones, desacuerdo entra parejas o más personas, etc. Como bien lo sabemos hay muchas cosas paracausar conflictos y lo primordial no es causarlos sino resolverlos y ayudar a las personas que lo necesitan.
Entonces podemos decir que la palabra conflicto abarca toda clase de problemas y tambiéndificultades. Podemos decir que los conflictos casi que forman parte de la vida del ser humano porque son muy pocas las personas que no tienen conflictos y que viven en paz, incluso puede ocurrir entra laspersonas más cercanas como familiares, amigos, vecinos, conocidos, etc. Ya que nadie esta excepto de este problema.
Los conflictos se pueden también presentar en el trabajo, como también los hay enlos políticos, sociales y entre países.
Bueno pero no todo puede ser malo los conflictos se los puede coger de ejemplo ya sea para mejoras las condiciones de vida porque atreves de este nos podemosdar cuenta de lo que hicimos mal y podemos corregirlo y aprender de nuestros errores y reconocer nuestros propios errores ante las otras personas, darnos cuenta que también nosotros nos equivocamos y...