Borrador salud publica

Páginas: 6 (1411 palabras) Publicado: 11 de junio de 2013

FACULTAD DE CIENCIAS MÉDICAS
LICENCIATURA EN ENFERMERIA

SEMINARIO DE INVESTIGACION EN ENFERMERIA

DOCENTE: MARCELO ALEGRE

TEMA: SISTEMA DE SALUD PUBLICA

ALUMNOS: Ghyselinck Graciela
Mara Galarce
Ulloa Alejandro


CURSO: Segundo Cuatrimestre

COMISION: 10222






INDICEPágs.
Carátula
1
Índice
2
Introducción
3
Objetivo
3
NHS y MSAL
3
División del Sistema de Salud
4
Los Números de la Salud
5
Conclusión
6


























Los Sistemas de Salud en Gran Bretaña y Argentina


Introducción

A continuacióndesarrollaremos una comparación entre el sistema de salud publico en nuestro país con el sistema de salud publica en Gran Bretaña, nos referiremos a sus objetivos en cuanto a atención de la comunidad, sin dejar de lado las diferentes divisiones de cada sistema ya mencionado.


Objetivos de los Sistema de Salud
En el caso de Gran Bretaña los objetivos del sistema son mejorar la salud del universo de lapoblación fomentando la buena salud; previniendo, diagnosticando y curando enfermedades y brindando cuidados a los enfermos y minusválidos. Para lograr estos propósitos, el National Health Service (NHS) ofrece cobertura integral, generalmente sin cargo, en tres niveles, que luego detallaremos.
En Argentina busca mejorar las condiciones de salud de las comunidades mediante la promoción de estilos devida saludables, las campañas de concienciación, la educación y la investigación. Si bien, la salud en nuestro país es una facultad de las provincias no delegada a la Nación, es el Ministerio de Salud (MSAL) el organismo público de la Nación Argentinaencargado de atender las cuestiones administrativas relacionadas con el servicio de salud y encargado de coordinar las reuniones del Consejo Federalde Salud (COFESA).

NHS y MSAL
El National Health Service, o NHS, es el servicio de salud que brinda cobertura universal y gratuita a 59 millones de personas en Inglaterra, Escocia, Gales e Irlanda del Norte; prácticamente la totalidad de la población británica utiliza los servicios médicos del servicio nacional de salud. Y fue creado en 1948, el sistema de salud británico es reconocidomundialmente por su cobertura universal, la alta calidad de la atención primaria, el éxito de sus estrategias de contención de gastos y por el óptimo grado de autorregulación y desarrollo profesional que ha alcanzado en cada nivel de servicio.
En la historia argentina la salud pública apareció como una función importante del Estado durante la primera presidencia de Juan D. Perón, quien creó en 1949 elMinisterio de Salud Pública, siendo el primer ministro Ramón Carrillo. Y a pesar que en los siguientes gobiernos fue cambiado su nombre, en 1983 el Dr. Raúl Alfonsín que dispuso la reaparición del Ministerio de Salud y Acción Social. 


División del Sistema de Salud en Argentina y Gran Bretaña
En Gran Bretaña, la atención primaria es provista en el ámbito comunitario por médicos de cabecera,farmacéuticos, oftalmólogos y odontólogos que trabajan al servicio del NHS como profesionales independientes. Enfermeras, visitadores sociales, parteras, fonoaudiólogos, fisioterapeutas, podólogos, dietistas y psicoterapeutas brindan un apoyo fundamental y juntos resuelven el 90% de las consultas a la mitad del costo de su equivalente en atención hospitalaria.
Los médicos de cabecera estánpresentes en todas las comunidades. Representan el principal sostén del servicio de salud al proveer atención primaria y derivando, en caso de necesidad, a los siguientes niveles de atención según la complejidad. El 80% de los médicos de cabecera integran equipos de atención primaria para proveer una amplia gama de servicios en un solo lugar y la profilaxis es una parte integral de la labor que...
Leer documento completo

Regístrate para leer el documento completo.

Estos documentos también te pueden resultar útiles

  • FUNCIONES DE SALUD PUBLICA SALUD PUBLICA
  • Salud publica
  • Salud Publica
  • Salud Publica
  • Salud publica
  • SALUD PUBLICA
  • salud publica
  • salud publica

Conviértase en miembro formal de Buenas Tareas

INSCRÍBETE - ES GRATIS