calidad de vida

Páginas: 2 (392 palabras) Publicado: 17 de julio de 2013
Habilidades Para Mejorar La Calidad De Vida.
El entrenamiento en habilidades sociales se hace necesario para aprender formas adaptativas de interacción. Estas habilidades se demuestran en una granvariedad de contextos interpersonales e involucran la ejecución coordinada de respuestas verbales y no verbales apropiadas.
La conducta verbal se emplea para una variedad de propósitos, por ejemplo:comunicar ideas, descubrir sentimientos, razonar, argumentar y por supuesto negociar en situaciones de conflicto. La conducta no verbal se refiere al lenguaje gestual y ademanes que acompañen ellenguaje hablado. Y deben ser congruentes con el contenido verbal que se desea expresar. Además, porque las

personas elaboran impresiones de los demás a partir de su conducta no verbal.
Lacomunicación se refiere a compartir o intercambiar información a través de un proceso de interacción o transacción entre dos o más elementos de un sistema. Por lo tanto el lenguaje debe considerarse como unproducto social formando parte de las señales aprendidas que permiten la comunicación. La transmisión de un mensaje debe ser entendida en toda su dimensión por el receptor.
La escuela psicológica enla que basa mi estudio es la ESCUELA ESTRUCTURALISTA DE LA ADMINISTRACION Fue James Burnham, profesor de filosofía en la universidad de New York, quien en 1941 publicó la obra, The ManagerialRevolution, en la cual sostiene que la nueva clase dirigente del mundo está constituida por los administradores. Para este autor los gerentes y los administradores son una misma cosa. Son ellos los quedirigen las organizaciones. Son ellos quienes pueden lograr que la sociedad, conjunto de organizaciones, se desarrolle y alcance sus propios fines.
Max Weber es considerado como el padre de la Burocraciay considera que ésta es el modelo ideal bajo el cual las organizaciones o la moderna estructura social deben ser administradas.
CARACTERISTICAS DE LA BUROCRACIA es una teoría que se puede...
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