CAP 007 2015 COORD SIST GART

Páginas: 4 (773 palabras) Publicado: 6 de noviembre de 2015

N° de plazas
01

Código de plazas
132

Clasificación
SP-ES

Nivel salarial
EII-1

DDJJ
NO
-
---


































IDENTIFICACIÓN DEL PUESTO
 
Unidad Orgánica:
Gerencia Adjunta deRegulación Tarifaria
Denominación:
Coordinador de Sistemas
Nombre del puesto:
Coordinador de Sistemas
Dependencia jerárquica lineal:
Gerente Adjunto de Regulación Tarifaria
Dependencia jerárquicafuncional:
Gerente de Sistemas
Puesto que supervisa:
CAS
Analista Programador de Sistemas

MISIÓN DEL PUESTO
 
Liderar el plan de implementación de los sistemas de información de las diferentes áreas de lainstitución en relación a sus requerimientos informáticos, así como la actualización y propuestas de mejoras a los aplicativos ya existentes; controlando y supervisando el desarrollo funcional deéstos a fin de optimizar su rendimiento.

FUNCIONES DEL PUESTO
 
1
Gestionar la implementación de los sistemas de información, evaluando la viabilidad técnica y económica a fin de dar cumplimiento a losrequerimientos.
2
Brindar asesoría técnica a las gerencias u oficinas asignadas a través de la identificación de soluciones basadas en TI con el propósito de orientar la productividad, el control desus procesos y sus objetivos.
3
Evaluar y establecer un plan de implementación y de mejora continua de los sistemas de información a su cargo, con la finalidad de dar cumplimiento al plan de la Oficinade Sistemas.
4
Realizar el análisis costo-beneficio de los sistemas de información que dan soporte a la gerencia u oficina asignada, y establecer los indicadores necesarios para determinar laviabilidad operativa actual y futura.
5
Gestionar los requerimientos y necesidades de la gerencia u oficina asignada con el propósito de asegurar la continuidad operativa de los sistemas informáticos quele dan soporte.
6
Revisar y/o elaborar los informes técnicos en lo concerniente a la Ley 28612, así como los términos de referencia de soluciones informáticas y asesorar técnicamente en el proceso...
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