Capacitación Y Reclutamiento

|¿A quién? |¿Cómo? |¿Para qué? |¿Dónde? |
|Capacitación |Todapersona integrante de la |Curso |Para lograr objetivos y metas que |Dentro de la empresa |
|Adquisición de conocimientos y |empresa.|Especialidad |ayuden a la productividad. |Fuera de la empresa |
|habilidades. ||Seminarios | | |
|Entrenamiento |Toda persona que realice una |Clínica|Para automatizar una acción |Empresa |
|Educación dentro de la organización. |actividad específica. |Prácticas|específica y se realice de manera | |
| | |Talleres|correcta. | |
|Instrucción |A toda persona que realice un |Manuales |Paracomprobar que un procedimiento |Empresa |
|Conjunto de pasos a seguir para |procedimiento en particular. |Reglamentos |se hace correctamente.| |
|realizar una actividad. | |Libros || |
|Educación |Toda persona. |Clases |Para poder desarrollarse en la vida |Escuela...