Caso de seguridad laboral

Nombre: Carlos Arellano
Fecha: 18 de Noviembre de 2011
Resolución de Caso de Seguridad Industrial
* Seleccione 5 objetivos, uno empresarial y otro de ley y sustente su apreciación:

1)Informar a los afiliados, patronos y partes interesadas sobre las prestaciones básicas del seguro de riesgos del trabajo.
2) Informar a las empresas sobre sus responsabilidades legales en Materia deSeguridad y Salud en el trabajo.
3) Asesorar a las organizaciones sobre las responsabilidades de los empleadores, trabajadores y del IESS.
4) Generar una cultura socio – laboral de laprevención de riesgos.
5) Mejorar la imagen Institucional, proporcionando asesoramiento técnico administrativo actualizado y de beneficio real para los involucrados en las actividades productivas deempleadores y trabajadores.
Los 5 objetivos en la zona superior han sido elegidos por ser los más relevantes para le eficacia del Reglamento de Seguridad Industrial ya que integran los puntos clave quecomprometen la seguridad tanto legal como empresarial de los labores.
* Elija 5 servicios de prevención y propóngalos desde su punto de vista:

1) Mejorar continuamente el ambiente laboral parala estimulación de relaciones estables.
2) Realizar estudios e investigaciones sobre prevención de riesgos y mejoramiento del ambiente laboral.
3) Promover la formación en el perfeccionamientode prevención de riesgos.
4) Mantener contactos informaciones técnicas con los organismos pertinentes.
5) Asesorar a los empleadores y afiliados sobre el sistema de la Seguridad y Salud en elTrabajo.

* Defina personalmente la calificación de accidente:
Es el proceso que determina la magnitud de todo suceso imprevisto que cause una lesión física por consecuencia del trabajo.
*Defina personalmente la evaluación de riesgo:
Es el proceso que define la propensión de los riesgos que se podrían incurrir al realizar determinadas actividades.

* Realice una propuesta de...