clima organizacional

CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS

VICERRECTORÍA ACADÉMICA

UNIDAD ACADÉMICA DE CIENCIAS SOCIALES
Nombre Programa: TRABAJO SOCIAL.

INFORMACION GENERAL
Nombre Asignatura
Politicas yBienestar Social
Número de créditos
3
Número de Horas (Asesoría)

Número de Horas
(Presenciales)
48 Sesiones cada una de 3 horas.
Numero de Horas (Trabajo Independiente)

Nivel (semestre)Modalidad
Presencial
X
Semipresencial

Virtual

Asignaturas prerrequisito
Es ideal que los estudiantes hayan cursado asignaturas de problemas sociales
Asignaturas correquisito
Política yTeoría del Desarrollo
Área de Formación

ESTRUCTURA DE LA ASIGNATURA
Presentación
Definición de Políticas y Bienestar Social, Importancia del Trabajador Social en el tema, Las Políticas y elBienestar como fundamento central del Trabajo Social. Estas inquietudes tienen el fin de ubicar al estudiante en las pretensiones que el Trabajo Social ha tenido en su devenir, en cuanto a ser unaprofesión comprometida con las políticas y el Bienestar Social.
Problema o Necesidad de Aprendizaje

Objeto Desarrollado
Lograr que los estudiantes comprendan, reflexionen y analicen el significadoy alcance de las políticas y el Bienestar social como aspecto fundamental del Trabajador Social en el quehacer profesional.
Competencias
Sistema de Conocimientos (Saber)
Desarrollaranhabilidades para reflexionar, analizar, administrar y evaluar procesos sociales, desde la concepción del Bienestar, Política Pública y Política Social, Modelos de Desarrollo, Necesidad, Capacidad y Derechos,Sectores del Bienestar.

Sistema de Habilidades
( Hacer)
Habilidad 1
Analizar los referentes teóricos e históricos que fundamentan las Políticas y el Bienestar Social.


Habilidad 2Fortalecer la comprensión contextual, teórica y metodológica que sustenta los diferentes componentes de la política pública y social en el contexto del Bienestar Social, y el rol que el profesional de...