Cofil S.A.
Nombre: JORGE EDUARDO MOLINA ALVAREZ Caso: COFIL S.A.Programa: PCG-18 Equipo: Fecha: 23 DE JULIO DEL 2012
|HECHOS|PROBLEMAS |
|*Domenec se ve desbordado en sus actividades|*No hay iniciativa por parte del personal para | |
|Directivas y contrata un consultor|Tomar nuevas responsabilidades. |*Falta de liderazgo y confianza en los |
|*Dedicada a lafabricación de hilados con 30 emp |*Cuando surgen problemas se busca un |Colaboradores por parte de Domenec |
|Dediferentes giros, COFIL la mas importante. |Culpable y no una solución, domenec entra ||
|*Ventas anuales 57mll usd, 250 productos, 600 |*Constantemente saltan la línea de |*Problemas técnicos en el Teñido como un|
|Clientes, nacional extranjero, 93 empleados. |Autoridad de algún área de trabajo |Cuello de botella ydando origen a urgencias |
|*Trabaja 14 a 16 horas Cofil es la que mas |*Domenec ejerce también la función de |...
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