Comentario "La Tierra Es Plana" De Thomas L. Friedman.

La tierra es plana es un libro muy interesante, lejos de que el autor pueda o no tener razón en sus argumentos, es una lectura que te hace pensar sobre todo lo que ha venido ocurriendo en un mundo globalizado donde las distancias se acortan y la tecnología acerca cada vez más a las personas.
El autor nos dice que ya han ocurrido 3 niveles de globalización siendo precisamente el tercer nivel elque actualmente vivimos desde la caída del muro de Berlín. Las diez fuerzas aplanadoras propuestas han venido aplanando el mundo y han creado al gran actor principal dentro de este nuevo mundo globalizado: el individuo que opera a través de una red de fibra óptica.
Todo parece tener sentido: la tecnología se desarrolla con rapidez, las personas se comunican casi instantáneamente a cualquierparte del mundo y las empresas han ido encontrando un lugar dentro de un mundo cambiante donde todos pueden competir con todos a un mismo nivel.
Pero, ¿es realmente esto cierto?, al principio del libro el autor explica la expansión económica que se ha dado en el mundo en los últimos años, y después (en una opinión personal) trata de vender una idea demasiado optimista sobre la globalización.Quizá el autor este olvidando que para que exista un ‘arriba’ tiene que existir un ‘abajo’ y que si bien la apertura del mercado acerca a las naciones para competir entre ellas, también deja por otro lado un incremento de la desigualdad social y económica a través de una baja estructural de las economías de los países más pobres. Entonces más bien son ciertas zonas del mundo las que se estánaplanando a costa de otras.
El libro tiene dos ideas principales. Por una parte, analiza los efectos de la globalización a escala mundial. Por otra, muestra la preocupación norteamericana por los problemas de Oriente Medio. Para mostrar la ironía que está implícita en esto, voy a usar una de las fuerzas aplanadoras que el autor menciona: el outsourcing.
La subcontratación o el outsourcing en inglés,básicamente es un proceso en el cual una empresa destina recursos orientados a cumplir ciertas tareas hacia una empresa externa por medio de un contrato.
En entrevista con Fox News, la secretaria de estado de EUA, Hillary Clinton dijo que Estados Unidos “ayudó a crear el problema que ahora están batallando” en los años ochenta durante la invasión rusa a Afganistán al entrenar y armar a losMujahedeen en Pakistán para enfrentar a las fuerzas soviéticas. NOTA
Entonces, el outsourcing en ese entonces de fuerzas armadas en medio oriente para combatir a los rusos, ha creado todo el problema y temor que el autor describe en la última parte del libro donde habla sobre los ‘terroristas’.
En el caso del off shoring o traslado de fábricas completas para abaratar costos, el autor no parece tenerclara la idea de que a veces no sería posible de otra manera, el ejemplo más claro es el caso de Apple. Para esto haré uso de una nota publicada hace unos meses en applesfera.com NOTA:
Miguel López | 22 de enero de 2012
Seguro que algunos de vosotros os lo habéis preguntado. Apple diseña todos sus productos en Cupertino, California; pero a excepción del procesador A5 que se manufactura enTexas todo el resto de componentes y productos se fabrican y ensamblan en China. Y ya que Apple tiene tanto dinero en sus arcas… ¿por qué no le hace un favor a su país moviendo todo ese proceso a los Estados Unidos? Con la crisis que tenemos encima y el aumento de mercado que está experimentando la compañía, sería un movimiento inteligente.
El argumento más oído es que la mano de obra China es másbarata, y que un iPhone fabricado en los Estados Unidos sería mucho más caro. No son argumentos falsos, pero el New York Times ha demostrado que dichos argumentos no son las razones principales por las que Apple se niega a contratar mano de obra estadounidense. Fue de hecho Barack Obama quien le pidió a Steve Jobs el mover trabajadores de China a los Estados Unidos en una cena con varios altos...