Comercio

FUNDAMENTOS DE LA ADMINISTRACION ACTIVIDAD No. 6 Trabajo colaborativo No 1.

DEIBIS MERCADO AMAYA 88.206.156 DIEGO ARMANDO RUEDA

GRUPO

100500_215

TUTOR OSCAR LUIS MARTINEZ

YOPAL (CASANARE)

INTRODUCCION

En el siguiente trabajo tendremos la oportunidad de conocer la evolución de la administración a través de la historia y los grandes aportes y teorías de personajes que nosbrindaron herramientas necesarios para una mejor administración de los recursos humanos y de materia prima en una organización que busca proyectarse de manera exitosa en un mercado cambiante, en el cual aplicaremos principios administrativos que nos ayudaran dinamizar la producción obteniendo grandes resultados.

OBJETIVOS

Conocer a través de la historia la evolución de la administración de lospueblos que formaron comunidades. Conocer los nombres de los autores que aportaron las primeras investigaciones y estudios que dieron origen a la ciencia de la administración. Familiarizarnos con los principios fundamentales de la administración y aplicarlos según sea el caso buscando las mejores respuestas para el crecimiento de una compañía.

1. (Lección 1). Realizar una recta histórica de laevolución de la administración.

Arsenal de Venecia. 4 Feb 1436.

Contabilidad de costos, verificaciones y balances de control, numeración de inventarios, intercambio de partes, utilización de la técnica de línea de la administración de personal, estandarización de las partes, control de inventario y de costos.

Nicolás Maquiavelo (ITALIA) 1469 – 1527). 24 Feb 1525 Confianza en el principiode consenso del grupo, reconocimiento de la necesidad de cohesión en la organización, enunciados de las cualidades del liderazgo, descripción de tácticas políticas. Fuente: Chiavenato Idalberto. Introducción a la Teoría General de la Administración. Cuarta Edición. Mc Graw Hill. Bogotá, Colombia. 1997.

Sir James Stuar. Aug 1767.

Teoría de la fuente de autoridad, impacto de laautomatización, diferenciación entre gerentes y trabajadores basada en las ventajas de la especialización”. Fuente: Chiavenato Idalberto. Introducción a la Teoría General de la Administración.

Adm Smith 15 Mar 1776 Adma Smith (1723-1790) Aplicación del principio de especialización a los trabajadores manufactureros, concepto de control. Fuente: Chiavenato Idalberto. Introducción a la Teoría General de laAdministración. Cuarta Edición. Mc Graw Hill. Bogotá, Colombia. 1997. Ver más información en: Smith

Adam

Eli Withney (1765-1825) “Método científico, empleo de la contabilidad de costos y del control de calidad, aplicación del concepto de intercambio de las partes, reconocimiento de la amplitud administrativa” Fuente: Chiavenato Idalberto.

Procedimientos estandarizados de operación, 17 sep1800. Procedimientos estandarizados de operación, especialización, métodos de trabajo, planeación, incentivo salarial, tiempos estándares, datos estandarizados, seguros mutuos a los empleados, bonificaciones de navidad, utilización de la auditoría Fuente: Chiavenato Idalberto. Introducción a la Teoría General de la Administración.

Babbage (1791-1871) Creación de primera máquina diferencial.Énfasis en el método científico, énfasis en la especialización, división del trabajo, estudio de tiempos y movimientos, contabilidad de costos, efectos del color en la eficiencia. Fuente: Chiavenato op.

Daniel C. Mc Callum (1815-1878) Empleo de organigramas para mostrar la estructura organizacional, aplicación de la administración sistémica en los ferrocarriles Fuente: Chiavenato Idalberto.Introducción a la Teoría General de la Administración. Cuarta Edición. Mc Graw Hill. Bogotá, Colombia. 1997.

Frederick Taylor: Administración científica, 15 Abril 1900. Administración científica, aplicación de sistemas, administración de personal, necesidad de cooperación entre el trabajo y la gerencia, incrementos salariales, división equitativa entre el trabajo y la gerencia, organización...