Como Hacer Un Curriculum

Instrucciones

1
Lee atentamente el perfil del puesto. Haz una lista de las palabras clave que usa el empleador y de las capacidades y requisitos que busca la organización. Por ejemplo, si elempleador está buscando un candidato que sea organizado, puntual y orientado hacia los detalles, deberás usar las mismas palabras en tu CV. Muchas empresas usan palabras clave para filtrar currículums.Incluir esas palabras ayudará a que tu CV pase por el filtro y le llegue a una persona real.

2
Confecciona una lista de logros que se adecue al perfil del puesto. Cuando los incluyas en la lista, nopienses únicamente en tus experiencias laborales previas, sino también en tu experiencia como voluntario, en actividades en equipo y en papeles dentro de organizaciones profesionales.


3
Redacta tucurrículum. Incluye una declaración de objetivos que resalte el tipo de trabajo que buscas, una sección de experiencia laboral, una sección de formación educacional y una sección de habilidades. En lasección de experiencia laboral, sólo incluye tus tres o cuatro empleos más recientes.

4
Usa verbos que transmitan acción: creé, dirigí, implementé y coordiné son sólo ejemplos. Incluye ejemplos concretos,tales como que ayudaste en la implementación de un programa nuevo que ayudó a incrementar las ventas en un 40 por ciento durante un período de cuatro meses.

5
Pídele ayuda a un colega, amigo omiembro de la familia para que revise tu currículum. Esto te ayudará a evitar errores tipográficos vergonzantes que harían que tu currículum fuera a parar al fondo de un cajón. Vuelve a verificar tuinformación de contacto. Un empleador al que le gusta tu currículum no podrá ponerse en contacto contigo si tu número de teléfono es incorrecto o hay un error de tipeo en tu correo electrónico.


Consejos yadvertencias

No incluyas frases comunes como "mis responsabilidades incluían". Esta es una frase hecha y no permitirá que tu currículum se destaque. Además, evita usar párrafos largos, que les...