como hacer un factor salario real
E J E M P L O, ( SAL. BASE DE COTIZACIÓN INFERIOR A 3 SMGDF)
I.- D I A S P A G A D O S A L A Ñ O (DPA)
DÍAS
FACTOR
DÍAS CALENDARIO
365.25
AGUINALDO
15.00
PRIMA VACACIONAL
1.50
TOTAL DE DÍAS PAGADOS AL AÑO
381.75
FACTOR DE SALARIO BASE DE COTIZACIÓN
381.75/365.25=
1.045175
II.- D I A ST R A B A J A D O S A L A Ñ O (DNLA)
SÉPTIMO DIA
52.18
VACACIONES
6.00
DÍAS FESTIVOS OFICIALES
7.17
DÍAS NO LABORABLES POR COSTUMBRE
4.00
TOTAL DE DÍAS NO LABORADOS
69.35
DÍAS CALENDARIO
365.25
DÍAS NO LABORADOS
69.35
TOTAL DE DÍAS EFECTIVOS TRABAJADOS
295.90
FACTOR DÍAS PAGADOS ENTRE DÍAS EFECTIVOS TRABAJADOS
381.75 /295.90
= 1.29013
III.- OBLIGATORIEDAD DE LAS PRESTACIONES SOCIALES DEL EMPRESARIO AL IMSS.
D A T O S B A S I C O S
SALARIO MÍNIMO GENERAL (DISTRITO FEDERAL)
$ 40.35
SALARIO BASE
$ 110.00
SALARIO BASE DE COTIZACIÓN
110*1.04517=
$ 114.97
3 VECES EL SALARIO MÍNIMO GENERAL (DISTRITO FEDERAL)
$ 121.05
OBRERO PATRONAL
TRABAJ.
1.- RIESGOS DE TRABAJO(GRUPO MEDIO CLASE V)
0.07590
2.- ENFERMEDAD Y MATERNIDAD (CUOTA FIJA) 15.85 %
0.05563
ENFERMEDAD Y MATERNIDAD PARA MAS DE 3 SAL. MIN. 4.53 %
-
3.- INVALIDEZ Y VIDA
0.01750
0.00625
4.- CESANTÍA EN EDAD AVANZADA Y VEJEZ
0.03150
0.01250
5.- PRESTACIONES EN ESPECIE
0.01050
0.00375
6.- PRESTACIONES EN DINERO
0.00700
0.00250
TOTAL DEPRESTACIONES SOCIALES IMSS.
0.19803
0.01875
OBLIGACIONES DEL PATRÓN PRESTACIONES SOCIALES IMSS.
IV.- GUARDERÍAS
0.01000
TOTAL DE OBLIGATORIEDAD DE PRESTACIONES SOCIALES IMSS 0.20803
X 1.29013 = 0.26838
FACTOR DE SALARIO REAL
1.29013 + 0.26838 = 1.55851
NOTA: ESTE ANÁLISIS DEBERÁ EFECTUARSE CONSIDERANDO CARACTERÍSTICAS DE LA OBRA EL SITIO DE EJECUCIÓN YCONDICIONES LABORABLES DE LA CONVOCANTE.
EL ANÁLISIS ES EJEMPLIFICATIVO NO LIMITATIVO.
ANÁLISIS DEL FACTOR DE SALARIO REAL POR CATEGORÍA
E J E M P L O, ( SAL. BASE DE COTIZACIÓN SUPERIOR A 3 SMGDF)
I.- D I A S P A G A D O S A L A Ñ O (DPA)
DÍAS
FACTOR
DÍAS CALENDARIO
365.25
AGUINALDO
15.00
PRIMA VACACIONAL
1.50
TOTAL DE DÍAS PAGADOS AL AÑO
381.75FACTOR DE SALARIO BASE DE COTIZACIÓN
381.75/365.25=
1.045175
II.- D I A S T R A B A J A D O S A L A Ñ O (DNLA)
SÉPTIMO DIA
52.18
VACACIONES
6.00
DÍAS FESTIVOS OFICIALES
7.17
DÍAS NO LABORABLES POR COSTUMBRE
4.00
TOTAL DE DÍAS NO LABORADOS
69.35
DÍAS CALENDARIO
365.25
DÍAS NO LABORADOS
69.35
TOTAL DE DÍASEFECTIVOS TRABAJADOS
295.90
FACTOR DÍAS PAGADOS ENTRE DÍAS EFECTIVOS TRABAJADOS
381.75 /
295.90
= 1.29013
III.- OBLIGATORIEDAD DE LAS PRESTACIONES SOCIALES DEL EMPRESARIO AL IMSS.
D A T O S B A S I C O S
SALARIO MÍNIMO GENERAL (DISTRITO FEDERAL)
$ 40.35
SALARIO BASE
$ 156.00
SALARIO BASE DE COTIZACIÓN
156.00*1.04517=
$ 163.05
3 VECES EL SALARIO MÍNIMO GENERAL(DISTRITO FEDERAL)
$ 121.05
OBRERO PATRONAL
TRABAJ.
1.- RIESGOS DE TRABAJO (GRUPO MEDIO CLASE V)
0.07590
2.- ENFERMEDAD Y MATERNIDAD (CUOTA FIJA) 15.85 %
0.03922
ENFERMEDAD Y MATERNIDAD PARA MAS DE 3 SAL. MIN.4.53 %
0.01167
3.- INVALIDEZ Y VIDA
0.01750
0.00625
4.- CESANTÍA EN EDAD AVANZADA Y VEJEZ
0.03150
0.01250
5.- PRESTACIONES ENESPECIE
0.01050
0.00375
6.- PRESTACIONES EN DINERO
0.00700
0.00250
TOTAL DE PRESTACIONES SOCIALES IMSS.
0.19329
0.01875
OBLIGACIONES DEL PATRÓN PRESTACIONES SOCIALES IMSS.
IV.- GUARDERÍAS
0.01000
TOTAL DE OBLIGATORIEDAD DE PRESTACIONES SOCIALES IMSS 0.20329
X 1.29013 = 0.26227
FACTOR DE SALARIO REAL
1.29013 + 0.26227 = 1.55241
NOTA: ESTE ANÁLISIS...
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