Competencias Genéricas En América Latina

Competencias genéricas en américa latina
Con esta iniciativa que se creó por las universidades, para las mismas universidades, se busca potenciar el desarrollo de los alumnos, no solo dentro delmismo sistema escolar sino que posteriormente para que repercuta en sus acciones diarias haciéndolos así más competitivos. Se puede decir que las competencias son todo este amplio ramillete de elementosque nos otorgan distintas posibilidades, posibilidades capaces de ser utilizadas para resolver o saber manejar situaciones específicas de acuerdo al medio o región en que nos desenvolvemos, tal es elcaso de nuestra región (américa latina).

¿Cuáles son las 27 competencias genéricas acordadas para américa latina?

1) Capacidad de abstracción, análisis y síntesis.
2) Capacidad de aplicar losconocimientos en la práctica.
3) Capacidad de organizar y planificar el tiempo.
4) Conocimientos sobre el área de estudio y la profesión.
5) Responsabilidad social y compromiso ciudadano.
6) Capacidad decomunicación oral y escrita.
7) Capacidad de comunicación en un segundo idioma.
8) Habilidades en el uso de tecnologías de la información y de la comunicación.
9) Capacidad de investigación.
10)Capacidad de aprender y actualizarse permanentemente.
11) Habilidades para buscar, procesar y analizar información procedente de fuentes diversas.
12) Capacidad crítica y autocrítica.
13) Capacidad paraactuar en nuevas situaciones.
14) Capacidad creativa.
15) Capacidad para identificar, plantear y resolver problemas.
16) Capacidad de tomar decisiones.
17) Capacidad de trabajo en equipo.
18) Habilidadesinterpersonales.
19) Capacidad de motivar y conducir hacia metas comunes.
20) Compromiso con la preservación del medio ambiente.
21) Compromiso con su medio socio-cultural.
22) Valoración y respetopor la diversidad y multiculturalidad.
23) Habilidad para trabajar en contextos internacionales.
24) Habilidad para trabajar en forma autónoma.
25) Capacidad para formular y gestionar proyectos.
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