Comunicacion Corporativa

Peter Drucker 
(Viena, 19 de noviembre de 1909 – Claremont, 11 de noviembre de2005) fue un abogado y tratadista austríaco autor de múltiples obras reconocidas mundialmente sobre temas referentes a la gestión de las organizaciones, sistemas de información y sociedad del conocimiento, área de la cual es reconocido como padre y mentor en conjunto con Fritz Machlup. Sus ancestros fueron impresoresen Holanda; en alemán, Drucker significa "impresor" y de ahí deriva su apellido. Drucker dejó huella en sus obras de su gran inteligencia y su incansable actividad. Hoy es considerado ampliamente como el padre del management como disciplina y sigue siendo objeto de estudio en las más prestigiosas escuelas de negocios.
Su carrera como pensador del mundo de la empresa despegó en 1943, cuando susprimeros escritos sobre política y sociedad le dieron acceso a las entrañas de la General Motors, que se había convertido en una de las mayores compañías del mundo del momento. Sus experiencias en Europa le dejaron fascinado con el problema de la autoridad. Compartió dicha fascinación con Donaldson Brown, la cabeza pensante tras los controles administrativos en General Motors. El libro resultante detodo ello fue El Concepto de Corporación (un estudio de General Motors Internacional), del que se derivaron muchos artículos y trabajos posteriores. Gracias a él se popularizó la estructura multidivisional de GM.``mao``
Drucker se interesó por la creciente importancia de los empleados que trabajaban con sus mentes más que con sus manos. Le intrigaba el hecho de que determinados trabajadoresllegasen a saber más de ciertas materias que sus propios superiores y colegas, aún teniendo que cooperar con otros en una gran organización. Drucker analizó y explicó cómo dicho fenómeno desafiaba la corriente de pensamiento tradicional sobre el modo en que deberían gestionarse las organizaciones.
Curiosamente siempre se menciona a Drucker como investigador y autor sobre el tema del liderazgo, pero dealguna manera también podría considerarse al propio Drucker como uno de los líderes más influyentes del siglo XX, ya que definió cierta cosmovisión de todos los administradores de empresas, administradores públicos, administradores de organizaciones sin ánimo de lucro y de todos los ejecutivos de marketing del mundo entero.
Conceptos desarrollados por Drucker como "privatización","emprendimiento", "objetivos”, “sociedad" o "postmodernidad", son hoy en día términos globalmente aceptados. En su obra Las nuevas realidades Drucker pone de relieve la insuficiencia del Estado como agente de "redención social".

EMPRESAS MEXICANAS QUE OFRESEN COMUNICACIÓN CORPORATIVA

Zimat Consultores
De financiación privada; Sector de Relaciones públicas y comunicaciones
Enero de 2009 – diciembre de2009 (1 año)
Proporcioné servicio a las empresas Mexicana de Aviación y Renault. Para la primera, estuve enfocado a la inteligencia y agenda temática en medios. También desarrollé análisis de medios on-line para sus programas de lealtad. Para la segunda, fui facilitador para la relación estratégica entre la empresa y la fuente automotriz, así como la prensa local donde la armadora tiene presencia através de sus concesionarias.
Vicepresidente y Presidente
AMCO
Sector de Relaciones públicas y comunicaciones
enero de 2006 – noviembre de 2009 (3 años 11 meses)
En el bienio 2008 – 2009 fui Presidente de la Asociación Mexicana de Comunicadores A.C., AMCO, la asociación con mayor tradición y respeto en su género en México, que agremia a los comunicadores corporativos mas connotados del país.También fui Vicepresidente de la misma durante el bienio 2006 - 2007.
Gerente de Comunicación Corporativa
SANLUIS Rassini
Empresa pública; Sector de Automotriz
noviembre de 1999 – noviembre de 2008 (9 años 1 mes)
Desde 1999 hasta septiembre de 2008 colaboré en el área de Comunicación Corporativa de SANLUIS Corporación S.A.B. de C.V., empresa listada en la Bolsa Mexicana de Valores,...