Comunicacion Intergrupal

COMUNICACIÓN INTERGRUPAL

Comunicación intergrupal e intragrupal
• Comunicación intragrupal: es la que se da entre tres o más personas. Aquí las técnicas a utilizar tienen que ver con trabajos coreográficos.
• Comunicación intergrupal: es la que involucra dos o más grupos. Aquí puede incluirse la proyección la comunicación que se establece entre los intérpretes y los espectadores.
Lastécnicas de grupo
El término "grupo" es una noción con la cual se trata de globalizar un conjunto de hechos relativos a la acción colectiva: es la asociación de dos o más personas que se reúnen o interactúan de determinada manera para lograr propósitos comunes. Los grupos ejercen influencia en las actitudes y comportamiento del trabajo individual, así como, en el desarrollo de habilidades yconocimientos para realizar su trabajo. Los miembros de los grupos pueden modelar conductas correctas, ofrecer retroalimentación sobre su desempeño y proporcionarse apoyo directo unos a otros. De ahí la importancia de aprender actuar en grupo. Se dice que cuando hemos adquirido las habilidades para convertir el grupo en operante, para seguir creciendo dentro de él, hablamos entonces de "grupos maduros"y de "miembros maduros de grupo".
Lograr la madurez del grupo es parte de la tarea educadora. La cual requiere de un esfuerzo sistemático. No bastará pronunciar el término, "grupo" o "equipo" como receta milagrosa, para que esta se conforme y consolide.
Comunicación intragrupal:
Es la que se da entre tres o más personas. Aquí las técnicas a utilizar tienen que ver con los trabajoscoreográficos.
Comunicación intergrupal:
Es la que involucra dos o más grupos. Aquí puede incluirse la proyección la comunicación que se establece entre los intérpretes y los espectadores.
Comunicación intrapersonal
La comunicación intrapersonal es el diálogo interno que ocurre continuamente dentro de la cabeza de cada persona. Algunos tipos de comunicación intrapersonal son los sueños, las fantasías, laslecturas, las reflexiones, el hablarse a sí mismo, los análisis, las plegarias, las meditaciones, la escritura, el hacer gestos mientras se está pensando e incluso la comunicación entre cierta parte del cuerpo. Por ejemplo, cuando se acerca la hora del almuerzo, tu estómago puede comunicarse a través de punzadas de hambre o gruñendo.
Comunicación interpersonal
La comunicación interpersonalinvolucra todas las diferentes formas en que las personas comunican sus pensamientos, ideas, sentimientos y deseos a otra persona o a un grupo de gente. La comunicación interpersonal es el medio para mandar mensajes a otros con gestos, palabras, posturas y expresiones faciales. La mayoría de la comunicación de este tipo utiliza mensajes no verbales, por ejemplo: el tacto, el contacto visual, laproximidad, los gestos, la postura, la forma de vestir y las expresiones faciales. Dado a que mucha gente puede interpretar la comunicación no verbal de formas distintas, incluso el intento más simple de expresar algo puede hacerse complicado a veces. La comunicación interpersonal tiene dos diferentes estilos.
Comunicación intragrupal:
Es la que se da entre tres o más personas.
KAREN
TIPOS DECONFLICTOS.
CONFLICTOS INTRAPERSONALES:
ESTE TIPO DE CONFLICTOS SE CREA CUANDO LAS NECESIDADES DE LAS PERSONAS CHOCAN CON LAS DEL GRUPO SOCIAL AL QUE PERTENECE O BIEN EL MEDIO EN EL QUE SE DESARROLLA.
ESTOS CONFLICTOS SON DE LOS MAS PROBLEMÁTICOS DEBIDO A QUE NO PUEDE HABER ENEMIGO MAS GRANDE QUE NOSOTROS MISMOS Y EL PROBLEMA CON ESTOS CONFLICTOS ES QUE GENERAN UNA BARRERA MENTAL EN LAS PERSONASHACIÉNDOLES SENTIR IMPOTENTES ANTE LA SITUACIÓN QUE CAUSA SU CONFLICTO Y COMO CONSECUENCIA SE RINDEN ABANDONANDO SUS METAS Y ASPIRACIONES, PIERDEN TODA LA CONFIANZA EN SI MISMOS O EN EL PEOR DE LOS CASOS RECURREN AL SUICIDIO AL NO ENCONTRAR UNA SOLUCIÓN A SU CONFLICTO.
LOS CONFLICTOS INTERPERSONALES SE REFLEJAN CON:
• FRUSTRACIÓN
SE LE DEFINE COMO EL BLOQUEO DE ALGÚN COMPORTAMIENTO DIRIGIDO A...