Concepto de estrategia

CONCEPTO DE ESTRATEGIA
INTRODUCCION
Al referirnos a estrategia, hablamos de primacía de ventajas, tener los primeros puestos y ganar, no existen procedimientos que nos garanticen el éxito. Laestrategia da coherencia y sentido a todas las acciones y decisiones de una empresa u Organización, actúa como catalizador para una mejor comunicación y coordinación dentro y fuera de la organización.ÉXITO Y ESTRATEGIA
El éxito se debe a una estrategia formulada con cuidado y fundamento y aplicada o implantada con efectividad.
1. MADONA:
2. EL GENERAL GIAP Y LA GUERRA DE VIETNAN:
3. BILLCLINTON Y TONY BLAIR: la victoria electoral se logro a pesar de existir en ambos casos una fuerte oposición. Bill Clinton en 1996 y Tony Blair en 1997 triunfaron a pesar de la ola ideológica deconservadurismo
FORMULACION DE LA ESTRATEGIA
Para este proceso de formulación podemos considerar el concepto de estrategia como un vínculo que interrelaciona la organización con su entorno(proveedores, clientes, competidores, etc.).
La formulación de una estrategia parte de un cuidadoso estudio del análisis del entorno (desde el más lejano, hasta el más cercano), este análisis nos ayuda adetectar las posibles amenazas para lograr el éxito, y detectar las oportunidades que la organización debe aprovechar para crecer, ser más rentable o mejorar la penetración en su mercado.
MEDICION DERESULTADOS
La estrategia es lo que haremos a lo largo de un viaje, el inicio del viaje viene a ser la implantación de la estrategia. Las finanzas se han encargado de proporcionarnos una serie deformulas y mediciones que pueden ser usadas para cuantificar el parámetro que deseemos, todo dependerá de lo que definamos como medida de éxito, según la estrategia que vallamos a implantar. Son estastécnicas de control las que nos permitirán una vez implantadas las estrategias, dirigir el rumbo de la organización hacia el éxito.
IMPLANTACION DE LA ESTRATEGIA
Una ves que tenemos la estrategia...