Conceptos Clave De La Desigualdad De Genero

ACLARACIONES CONCEPTUALES:
A continuación, pasaremos a la explicación y desarrollo de los conceptos clave que debemos conocer en este tema, la igualdad de género, para de esta manera trabajaremosnuestros alumnos bajo un cuadro de igualdad.
* Igualdad: es un proyecto contra lo injusto, pero también como mejora global de los hombres y mujeres que superan las limitaciones delsexismo-machismo, y donde las diferencias sean posibles, libremente elegidas y enriquecedoras.
El hombre y la mujer son capaces de hacer las mismas tareas ya que los dos tienen el mismo nivel de inteligencia y enuna sociedad de equidad no hay nada plasmado que diga que la mujer está destinada a hacer ciertas tareas o que el hombre tiene la capacidad de hacer también ciertas tareas, en la sociedad conequidad no importa sexo, raza o religión para llevar a cabo algún deseo.
* Desigualdad de género: se puede definir como el reparto de tareas, empleos y profesiones en base al género femenino omasculino. Según Raygadas, “uno de los factores centrales en la construcción de desigualdades ha sido la discriminación sexual”. Se han estructurado distinciones sociales y culturales entre hombres mujerespara convertir las diferencias biológicas del sexo en jerarquías de poder, estatus e ingresos.
La sociedad de hoy en día, ve la desigualdad o la diferencia como algo negativo, pero como futurosmaestros tenemos concienciar a nuestros alumnos que “lo diferente” sea algo normal (ya que todos somos diferentes). Por lo tanto, no debe de ser un factor negativo.
* Desigualdad de sexo: diferenciade sexos, provocando la discriminación entre el hombre y la mujer.
* Género: este se refiere a la construcción social y cultura, es decir, como ve la sociedad el ser hombre y ser mujer, y comotiene un apego con lo biológico.
Según la antropóloga Marta Lamas, “el género es el conjunto de ideas sobre la diferencia sexual que atribuye características femeninas y masculinas a cada sexo, a sus...