Conciliacion

"Tendencias actuales de la mediación laboral en Venezuela"
Magistrados exponen beneficios de la mediación en Venezuela |
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Los Magistrados aseguraron que desde la entrada en vigencia de la LeyOrgánica Procesal del Trabajo se aligeraron los procesos en materia laboral. |
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Los magistrados Juan Rafael Perdomo y Alfonso Valbuena, vicepresidente y miembro de la Sala de CasaciónSocial respectivamente, participaron en el foro "Tendencias actuales de la mediación Laboral en Venezuela", evento en el cual expusieron el éxito de la aplicación de los mecanismos de resolución deconflictos en los tribunales laborales de todo el país.

Además de los representantes del Poder Judicial a esta jornada se dieron cita Diana Droulers, Directora del Centro de Arbitraje de la Cámara deComercio, Industria y Servicios; Guillermo Bolinaza, Director de Asuntos Legales y Regulatorios de Empresas Polar, Luis Alfredo Araque, socio de Araque, Reyna, Sosa, Viso & Pittier Abogados, así comoAlfredo Falcón Muskus, socio de Falcón Muskus Abogados.

En el evento, el vicepresidente de la Sala de casación Social, magistrado Juan Rafael Perdomo manifestó que la mediación contribuyó con ladisminución de la morosidad judicial, e hizo efectivo principios constitucionales como la celeridad, la brevedad y la oralidad, entre otros.

Resaltó a su vez que el aporte de este método deresolución de conflictos es de importancia tanto para el empresario como el trabajador "ambos salen ganando, porque se reduce el tiempo para la solución del conflicto. Se pagan aquellas cantidades o aquellosconceptos reclamados en un justo equilibrio, que permite al trabajador cobrar sus acreencias de inmediato y al patrono descargarse de intereses, indexación, y de todos aquellos elementos que lesionanla economía del empresario. Antes de que entrara en vigencia la LOPT manejábamos cifras absolutamente penosas, porque los juicios se caracterizaban por la solemnidad, el formalismo, la escritura y...