constitucion

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ABANDONO DEL TRABAJO:
 
Decisión del trabajador de interrumpir definitivamente la prestación de su actividad laboral a travésdesu ausencia del lugar de trabajo, sin alegación de causa ni preaviso al empresario, lo quepermite a este último extinguir el contrato y descontar de la liquidación del trabajador elsalariocorrespondiente a los días no preavisados.
 
ABANICO SALARIAL:
 
Conjunto de diversas propuestas, opciones, etc., generalmente para elegir entre ellas. En relacióna la terminología salarial, se puedendistinguir estas dos acepciones:
 
Abanico salarial-oferta salarial. En consonancia con la acepción del DRAE, significa la cantidad decomponentes retributivos y su variedad de opciones: desdeel sueldo-base hasta cualquier clasede complemento dinerario o en especie, incluidos los beneficios marginales. En este sentido, pues,es sinónimo de la composición del salario.Abanico salarial (amplitud-estrechezdel). La anchura delabanico tiene sus límites en las retribuciones mínimas y máximas de la escala salarial de unadeterminada organización.
ABSENTISMO LABORAL:
Ausencia en el puesto de trabajo sincomunicación previa. El índice habitual de absentismo en lasempresas está entre el 2% y el 4%.
ACCIDENTE DE TRABAJO:
Toda lesión corporal que el trabajador sufre con ocasión o por consecuencia deltrabajo ejecutadopor cuenta ajena. Accidentes como la pérdida de un miembro corporal, de audición o de vista eincluso de la vida como consecuencia del entorno físico de la organización.
ACCIDENTE NOLABORAL:
 
Aquel que no se encuentra incluido en el concepto de accidente de trabajo.
ACCIÓN PROTECTORA:
Son las prestaciones en dinero o en especie que el Sistema de la Seguridad Social estableceparaprever, reparar o superar los estados de necesidad nacidos o derivados de las contingencias osituaciones sufridas por los sujetos protegidos y que la normativa define.
ACCIONES POR RENDIMIENTO:...