contabilidad
Páginas: 6 (1360 palabras)
Publicado: 10 de mayo de 2013
10 aspectos claves de la reforma tributaria para contadores públicos
Luego de ser aprobada la Ley 1607 de 2012 (reforma tributaria), destacamos díez cambios relevantes que repercuten directamente sobre la labor profesional del contador público.
1. Tributación de sociedades
La tarifa de impuesto sobre la renta a partir del año gravable 2013 baja del 33 al 25 %, además se incluyeen el sistema tributario colombiano el impuesto sobre la renta para la equidad (CREE), que tendrá una tarifa del 9 % sobre las utilidades para los años 2013, 2014 y 2015; a partir del 2015 se cobrará una tarifa del 8 %.
Las rentas obtenidas por las sociedades y entidades extranjeras, que no sean atribuibles a una sucursal o establecimiento permanente estarán sometidas a la tarifa del 33 %.
2. Reducción de impuestos a la nómina a cargo del empleador
Los aportes que actualmente realizan los empleadores por concepto de salud (8.5 %), ICBF (3 %) y SENA (2 %) serán remplazados por los aquellos realizados con el CREE. Según el Gobierno, esta medida permitirá generar y formalizar mayores empleos.
Hasta el 1º de julio de 2013 tendrá plazo el Gobierno Nacional de reglamentar estamedida y hacer efectiva la exoneración del pago de estos aportes.
3. Personas jurídicas
Se establece el concepto de sociedades y entidades nacionales para efectos tributarios, así como el de establecimiento permanente, además, se modifica el concepto de dividendos o participaciones en utilidades y se plantea un nuevo cálculo para determinar los dividendos y participaciones no gravadosentre otras modificaciones.
4. Nueva definición de empleados
El nuevo concepto de empleado incluido en la reforma tributaria especifica que los profesionales liberales, aunque se encuentren bajo la modalidad de contrato por prestación de servicios, serán considerados como empleados cada vez que no necesiten utilizar maquinaria, equipos o materiales especializados y sus ingresoscorrespondan a un 80 % del ejercicio de su actividad. (Lea: ¿Qué se entiende como empleado con la nueva reforma tributaria?) A continuación conozca la definición de empleado de acuerdo al nuevo artículo 329:
Se entiende por empleado toda persona natural residente en el país cuyos ingresos provengan, en una proporción igual o superior a un ochenta por ciento (80%), de la prestación de servicios de manerapersonal o de la realización de una actividad económica por cuenta y riesgo del empleador o contratante, mediante una vinculación laboral o legal y reglamentaria o de cualquier otra naturaleza, independientemente de su denominación.
Adicionalmente serán considerados como empleados los trabajadores que presten servicios personales mediante el ejercicio de profesiones liberales o que prestenservicios técnicos que no requieran la utilización de materiales o insumos especializados o de maquinaria o equipo especializado, siempre que sus ingresos correspondan en un porcentaje igual o superior a (80%) al ejercicio de dichas actividades.
5. Cambios en IVA
Desde el 1º de enero de este año las tarifas del IVA son 0 %, 5 % y 16 %. Además, se incluyó la modificación en el periodogravable de este impuesto, pues podrá ser bimestral, cuatrimestral o anual dependiendo de los ingresos brutos obtenidos en el año gravable anterior.
6. Impuesto al consumo
Se crea el impuesto nacional al consumo el cual grava los servicios de telefonía móvil con el 4 %, el servicio de restaurantes y bares con el 8 % y la venta de ciertos bienes muebles de producción nacional o importados, comolos vehículos, pueden estar gravados con tarifas del 8 % o del 16 %.
Este impuesto será declarado de forma bimestral y será descontado de renta como mayor costo del bien o servicio adquirido. (Lea: ¿Qué es el nuevo impuesto nacional al consumo?) ¿Qué es el nuevo impuesto nacional al consumo?
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La Ley 1607 del 2012 (reforma tributaria) crea el impuesto nacional al consumo,...
Luego de ser aprobada la Ley 1607 de 2012 (reforma tributaria), destacamos díez cambios relevantes que repercuten directamente sobre la labor profesional del contador público.
1. Tributación de sociedades
La tarifa de impuesto sobre la renta a partir del año gravable 2013 baja del 33 al 25 %, además se incluyeen el sistema tributario colombiano el impuesto sobre la renta para la equidad (CREE), que tendrá una tarifa del 9 % sobre las utilidades para los años 2013, 2014 y 2015; a partir del 2015 se cobrará una tarifa del 8 %.
Las rentas obtenidas por las sociedades y entidades extranjeras, que no sean atribuibles a una sucursal o establecimiento permanente estarán sometidas a la tarifa del 33 %.
2. Reducción de impuestos a la nómina a cargo del empleador
Los aportes que actualmente realizan los empleadores por concepto de salud (8.5 %), ICBF (3 %) y SENA (2 %) serán remplazados por los aquellos realizados con el CREE. Según el Gobierno, esta medida permitirá generar y formalizar mayores empleos.
Hasta el 1º de julio de 2013 tendrá plazo el Gobierno Nacional de reglamentar estamedida y hacer efectiva la exoneración del pago de estos aportes.
3. Personas jurídicas
Se establece el concepto de sociedades y entidades nacionales para efectos tributarios, así como el de establecimiento permanente, además, se modifica el concepto de dividendos o participaciones en utilidades y se plantea un nuevo cálculo para determinar los dividendos y participaciones no gravadosentre otras modificaciones.
4. Nueva definición de empleados
El nuevo concepto de empleado incluido en la reforma tributaria especifica que los profesionales liberales, aunque se encuentren bajo la modalidad de contrato por prestación de servicios, serán considerados como empleados cada vez que no necesiten utilizar maquinaria, equipos o materiales especializados y sus ingresoscorrespondan a un 80 % del ejercicio de su actividad. (Lea: ¿Qué se entiende como empleado con la nueva reforma tributaria?) A continuación conozca la definición de empleado de acuerdo al nuevo artículo 329:
Se entiende por empleado toda persona natural residente en el país cuyos ingresos provengan, en una proporción igual o superior a un ochenta por ciento (80%), de la prestación de servicios de manerapersonal o de la realización de una actividad económica por cuenta y riesgo del empleador o contratante, mediante una vinculación laboral o legal y reglamentaria o de cualquier otra naturaleza, independientemente de su denominación.
Adicionalmente serán considerados como empleados los trabajadores que presten servicios personales mediante el ejercicio de profesiones liberales o que prestenservicios técnicos que no requieran la utilización de materiales o insumos especializados o de maquinaria o equipo especializado, siempre que sus ingresos correspondan en un porcentaje igual o superior a (80%) al ejercicio de dichas actividades.
5. Cambios en IVA
Desde el 1º de enero de este año las tarifas del IVA son 0 %, 5 % y 16 %. Además, se incluyó la modificación en el periodogravable de este impuesto, pues podrá ser bimestral, cuatrimestral o anual dependiendo de los ingresos brutos obtenidos en el año gravable anterior.
6. Impuesto al consumo
Se crea el impuesto nacional al consumo el cual grava los servicios de telefonía móvil con el 4 %, el servicio de restaurantes y bares con el 8 % y la venta de ciertos bienes muebles de producción nacional o importados, comolos vehículos, pueden estar gravados con tarifas del 8 % o del 16 %.
Este impuesto será declarado de forma bimestral y será descontado de renta como mayor costo del bien o servicio adquirido. (Lea: ¿Qué es el nuevo impuesto nacional al consumo?) ¿Qué es el nuevo impuesto nacional al consumo?
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