Contabilidad

REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA

MINISTERIO PARA EL PODER POPULAR PARA LA EDUCACION

LICEO BOLIVARIANO “MIGUEL ANTONIO CARO”

CONTABILIDAD: 5TO AÑO SECCION “F”

TUTOR ACADEMICO: JULIO MORENO











INFORME DE PASANTIA

















TUTOR INDUSTRIAL:PASANTE:

LIC. OLGA CAMPO ELIAS MENDOZA

C.I. 9.416.986 C.I. 24.217.780



CARACAS, 20 DE JUNIO DE 2012

INTRODUCCION



Todos los Institutos requieren de un sistema contable que le permita llevar un control de las operacionesrealizadas. Es por ello, el desarrollo de varios sistemas contables que han sido perfeccionados a través del tiempo, con el propósito de cubrir necesidades de las organizaciones. Los registros ordenadamente facilitan la información referente a situación financiera de la misma, con el fin de tomar decisiones oportunas que generen alternativas que le permitan ahorrar en costos, para aumentar susexpectativas de rendimiento. El proyecto asignado fue referido a la adecuación de la data contable del departamento de Contabilidad del Instituto Nacional de la Mujer. El propósito de la actualización de la data contable, fue tener al día los movimientos generados por INAMUJER en un nuevo Sistema Integral de Gestión Pública, que facilitaría el manejo de la información de los departamentosinvolucrados. Esta adecuación integra, consolida en todas las fases del proceso administrativo de la institución y produce la información oportuna para la toma de decisiones. Se puede señalar que el Sistema Integral de Gestión Publica implementado en INAMUJER es fundamental para ampliar los conocimiento del Contador Público, en cuanto a su formación académica y profesional, ya que es uno de losrecursos que se maneja en el área contable, permitiendo llegar a un mejor desenvolvimiento tanto en lo práctico como en lo teórico dando como resultado la habilidad para resolver cualquier circunstancia que se presente en la parte laboral.





















INDICE GENERAL

INTRODUCCION …………………………………………………………………1

CAPITULO I

IDENTIFICACION DE LA EMPRESA

Nombre………………………………………………………………………………2

Dirección ……………………………………………………………………………..2

DESCRIPCION DE LA EMPRESA

Reseña histórica ………………………………………………………………………3

Objetivos de la empresa ………………………………………………………………4

Mision ………………………………………………………………………………...5

Visión …………………………………………………………………………………5

Normativas o políticas de la empresa ………………………………………………...6

Estructura organizativa (organigrama) ……………………………………………….7Descripción de la división o departamento asignado ………………………………...8

Cantidad de empleados ……………………………………………………………….8

CAPITULO II

ACTIVIDADES DESARROLLADAS EN LA EMPRESA

Descripción de actividades desarrolladas …………………………………………….9

Descripción de experiencias positivas ………………………………………………10













NOMBRE



INSTTUTO NACIONAL DE LA MUJER (MINMUJER)

InstitutoNacional de la Mujer (INAMUJER) Registro de Información Fiscal: G-20003925-6.Es el órgano de Estado, a través del cual el Ministerio del Poder Popular para la Mujer y la Igualdad de Género (MINMUJER), ejecuta las Políticas Públicas, y la defensa permanente de los derechos de la mujer, a fin de propiciar su acceso a la justicia y su incorporación a las instancias de poder.



DIRECCION

Esq.Jesuítas, Torre Bandagro, Altagracia, Caracas





























RESEÑA HISTORICA



El Instituto Nacional de la Mujer fue creado a través de una reforma a la Ley de Igualdad de Oportunidades realizada en 1999. Este instrumento legal contempla la constitución y patrimonio del INAMUJER, así como sus fines y organización, inicialmente...