Contabilidad

Aspecto laboral – pensionario- Salud
1. Trabajadores de la Universidad de Lidblum S.A.C.
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|Trabajadorescontratados |
|Rector |01 |s/ 3,500.00 |
|Asesor legal |02|s/ 2,500.00 |
|Contador |01 |s/ 2,000.00 |
|Personal de limpieza |08 |s/9,00.00|
|Personal de seguridad |10 |s/ 900.00 |
|Docentes |25 |S/.1500.00 |2. Beneficios otorgados por ley
Rector: Castro Azabache, Luis Armando
➢ Remuneración básica S/.3500.00
Descuento de ley: Adherido a AFP, y ESSALUD
➢ Descuento de AFP:
✓ Fondo de Pensiones: (10%) *(S/.3500) = 350
✓Comisión Variable: (1.75)* (S/.3500)= 61.25
✓ Prima Seguro : (1.06) *(S/.3500)= 37.1
TOTAL= S/. 443.35
➢Remuneración Neta:
RN= S/. 3500 – S/.448.35
RN= S/.3051.65


➢ Descuento de ESSALUD:
ESSALUD= (S/. 9%) * (S/. 3500)ESSALUD=S/.315


Asesor legal: Dra. Proturas Fernández, Scarlett
➢ Remuneración básica S/. 2500.00
Descuento de ley:Adherido a AFP, ESSALUD y ASIGNACIÓN FAMILIAR
➢ Asignación familiar:
✓ Asignación familiar= (10%)*(2500)
Asignación familiar= S/. 250...