Contrato

El contrato del trabajo
Un contrato de trabajo es un acuerdo entre el empleador y el trabajador por el que este último se compromete a prestar unos servicios alempresario a cambio de un salario.
Clasificación:
• Contrato de trabajo por tiempo indeterminado. Se considera celebrado por tiempo indeterminado cuando no aparezcaexpresada la voluntad de las partes, en forma inequívoca, de vincularse sólo con ocasión de una obra determinada o por el tiempo determinado. Adquirirán la condición detrabajadores fijos cualquiera que haya sido la modalidad de contratación, los que no hubieran sido dado de alta en la Seguridad Social, una vez transcurrido un plazoigual al que legalmente hubiera podido fijar para el periodo de prueba, salvo que de la propia naturaleza de las actividades o de los servicios contratados se deduzcaclaramente la duración temporal de los mismos, todo ello sin perjuicio de las demás responsabilidades a que hubiera lugar en derecho. Se presumirán por tiempo indefinidolos contratos temporales celebrados en fraude de Ley.

• Contrato de trabajo por tiempo determinado: El contrato por tiempo determinado, celebrado por el tiempoestablecido, concluirá por la espiración de los términos especificados en dicho documento y no perderá su condición específica cuando fuese objeto de una prorroga. Encaso de dos o más prorrogas, el contrato se considera por tiempo indeterminado, a no ser que existan razones especiales que justifiquen dichas prorrogas y excluyan laintención presunta de continuar la relación.

• Contrato de trabajo por una obra determinada: En dicho documento, deberá expresar con toda precisión la obra a ejecutar